Quelles sont les missions ?

Rattaché(e) à la RRH France, le/la candidat(e) sera l'interlocuteur RH sur son périmètre : le siège et la moitié des magasins.

Le/La RRH sera en charge des principales missions suivantes :

- Véritable généraliste et proche du terrain, le candidat anime et conseille les collaborateurs, managers, la direction sur l'ensemble des thématiques Ressources Humaines

- Le candidat aide à faire évoluer les organisations, affine avec les opérationnels les profils à recruter, gère les recrutements et les intégrations, la mise en place de formations, dans le respect des budgets.

- En charge de la gestion du disciplinaire, il est en capacité à déceler les situations à risque tout en assurant un reporting régulier sur le climat social.

- Le candidat participe également aux différents sujets et projets en lien avec la RRH France et notamment l'élaboration et le déploiement du plan de développement des compétences dans un contexte de transformation et de digitalisation de l'entreprise.

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure en Ressources humaines, nous recherchons un(e) candidat(e), responsable et autonome, sachant rendre compte naturellement, disposant d'une double expérience RH terrain et développement, dans un contexte de changement.

Le candidat est reconnu pour avoir su apporter son expertise en support des managers.

Force de conviction, bonnes compétences relationnelles, sens de l'écoute développé et bonne capacité rédactionnelle.

Bonne organisation personnelle et une certaine rigueur, énergie personnelle et résistance au stress.

Le poste est basé à proximité de Nice (06), des déplacements réguliers dans les magasins de votre secteur.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Notre client, leader de la distribution de produits l'équipement, de consommables et d'accessoires à destination des professionnels (600 collaborateurs, plus de 65 magasins sur toute la France) recherche un(e) Responsable Ressources Humaines.

 
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