Quelles sont les missions ?

En tant que Contrôleur Financier numéro 1 finance d'une BU importante, vos tâches sont les suivantes :

    
* Participer à la stratégie de la Business Unit et au management des financiers présents dans cette BU ;    
* Valider et analyser l'ensemble des flux financiers de cette BU en partenariat avec le Groupe : Analyse des résultats, de la performance, des KPIs et challenger ces résultats ;    
* Mettre en place les budgets (rolling forecast, etc.) et les business plan ;    
* Définir les éléments à analyser pour le compte de votre BU : Par régions, par projets, etc.    
* Donner votre point de vue sur les stratégies, les investissements du Groupe et sur les potentiels futurs acquisitions (due diligence, etc.) ;    
* Proposer la mise en place de process, de levier de croissance pour augmenter le résultat, les cash flow, etc.    
* Proposer des actions correctives pour développer vos équipes et leur organisation (recrutements, training, etc.) ;     
* Assurer la gestion de la fiscalité de la BU en lien avec le département en charge (mise à jour, prix de transfère, risks, etc.) ;    
* Participer au projet d'amélioration continue et à la transformation du Groupe et de la BU (IT, ERP, etc).

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes titulaire d'un master (Bac +4 minimum), avec une expérience significative d'au moins 10 ans dans le domaine financier dans un environnement industriel. Une expérience significative en cabinet d'audit est un réel plus.

Vous avez le sens des responsabilités, un bon relationnel et un degré d'autonomie élevé. Vous faites preuve d'initiative, êtes ouvert d'esprit, organisé, rigoureux, avec un bon esprit analytique. Vous avez le goût du management.

L'anglais courant est demandé au poste.


Conditions et Avantages

Entre 90 et 100k de fixe et variable et vf.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

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Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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