Quelles sont les missions ?

Rattaché au DG France, vous intervenez dans un contexte en pleine croissance et vos missions sont :

    
* Relations sociales : Support et accompagnement sur l'ensemble du volet relations sociales dans un contexte d'implantation sur le marché français,    
* Recrutement : Vous participez à la définition et à la mise en place de la stratégie de recrutement en fonction des objectifs de l'entreprise,    
* Formation : Vous réunissez les besoins et proposez un plan de formation,    
* SIRH : Optimisation des outils,    
* Management.

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Quel est le profil idéal ?

Titulaire d'un master II en ressources humaines minimum, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience à un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement agile et en pleine croissance.

Un déplacement par semaine à prévoir.

Votre capacité à intervenir autant sur les sujets stratégiques et les enjeux opérationnels vous permettra de réussir cette mission !

A pourvoir immédiatement.


Conditions et Avantages

90-110kEUR.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Agence d'intérim
Offre d'emploi
DRH de Transition H/F MICHAEL PAGE INTERIM MANAGEMENT
MICHAEL PAGE INTERIM MANAGEMENT
Intérim 4 mois
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Notre client est une société de service très agile et en pleine croissance.

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