Quelles sont les missions ?

Au sein du Siège international d'Ubisoft, vous rejoignez en CDD pour une durée d'un an notre équipe des Ressources Humaines et travaillez au sein du pôle dédié, entre autres, à la mise en place et à la coordination de nos différents programmes de rémunération et d'avantages sociaux en France. Vous êtes amené(e) à travailler sur les différentes problématiques Comp&Ben du périmètre France, tant sur des sujets opérationnels, que sur nos projets à court et moyen termes. Plus particulièrement, vos missions consistent à :

- Rémunération :

Participer au travail sur le positionnement salarial (Mercer & Towers);
Assurer la mise à jour de nos repères (bandes de salaires, outils de pricing);
Travailler sur toutes les problématiques de rémunération du périmètre (études ad-hoc, projets corporate, etc.) ;
Contribuer à l'automatisation des outils et à l'excellence opérationnelle du pôle.
- Avantages sociaux :

Contribuer à l'optimisation de nos dispositifs santé & prévoyance (nouveaux services, accompagnement, etc.) ;
Accompagner les différents interlocuteurs sur le volet retraite notamment le déploiement de notre PERCOL;
Assurer l'amélioration continue de nos benefits et analyser la satisfaction des équipes (enquêtes et recommandations) ;
Participer au déploiement de nos nouveaux dispositifs (logement, partenariats, etc.).

Lire la suite

Quel est le profil idéal ?

Diplômé(e) d'un Master en RH ou en Finance, vous avez idéalement acquis une première expérience réussie d'un à deux ans minimum en Compensation & Benefits (stage ou alternance compris) sur des sujets d'expertise RH complexes.

Si vous souhaitez rejoindre une équipe se définissant comme " serious about fun " et si vous répondez " oui " aux affirmations suivantes, alors n'hésitez plus !

On vous reconnait pour votre sens du détail, vos qualités organisationnelles et votre capacité à prioriser et jongler entre différents dossiers ;
Vous disposez impérativement d'une forte appétence pour les chiffres et de solides capacités analytiques, vous savez également être force de proposition ;
Vous êtes à l'aise sur Excel qui sera votre outil du quotidien (la recherche V n'a plus de secret pour vous) ;
Disponible immédiatement, ce poste est à pourvoir en CDD dès que possible pour une durée d'un an.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Créateur et distributeur de jeux vidéo succès, Ubisoft est un acteur majeur du secteur du divertissement. Plus de 13 000 collaborateurs oeuvrent sa constante recherche d'innovation afin d'offrir aux joueurs une expérience riche et unique.

Les équipes d'Ubisoft sont animées par leur volonté denrichir la vie des joueurs avec des expériences de divertissement originales et mémorables. Elles donnent vie à des mondes, de véritables terrains de jeux où l'imagination peut s'exprimer librement, donnant naissance à des moments de surprise, de fun et d'aventure qui permettent aussi au joueur d'apprendre et de découvrir.

Chez Ubisoft, vous avez l'opportunité de collaborer et d'évoluer avec des équipes passionnées et pionnières dans leur domaine, partout dans le monde. Vous progresserez dans un environnement bienveillant et inspirant dans lequel vous repousserez les limites de l'imaginaire et de la technologie pour créer les mondes qui passionneront nos joueurs.

 

Voir les autres postes en tant que :

Dépôt CV
Montrez vos talents, 15 000 recruteurs vous attendent

Je dépose mon CV dans la CV-thèque

Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

Soyez le premier prévenu !

Recevez les offres similaires à cette annonce

En créant votre alerte, vous acceptez les conditions d'utilisation

Alerte active Vous recevrez par email les offres correspondant à la recherche

Gérer mes alertes