Quelles sont les missions ?

L'idée principale de cette aventure ? C'est de piloter l'ensemble de la fonction RH sur un site industriel de 200 personnes. Au-delà des activités classiques de la fonction, on va surtout parler de votre rôle au sein de l'équipe de direction, de la façon dont vous accompagnez les projets de transformation, la communauté managériale et les relations avec les représentants du personnel.

Rattaché au directeur de site, et fonctionnellement à la DRH Groupe, vous êtes intégré au sein d'une équipe dynamique et qui a hâte d'écouter vos propositions et contributions pour le site. Vous managez 4 collaborateurs (qui assurent notamment les fonctions paie et formation).

Il y a quatre grands enjeux dans ce poste :
- Prendre place au sein de l'équipe de direction et auprès de votre propre équipe pour développer la cohésion et participer à la montée en compétences,
- Créer du lien avec les salariés par une présence quotidienne sur le terrain,
- Faire grandir les relations avec les élus pour alimenter un dialogue ouvert et constructif,
- Participer activement au réseau RH du Groupe.

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Quel est le profil idéal ?

Les attendus sont assez simples :
- une formation supérieure, avec sans doute une spécialisation RH,
- une expérience de 7/10 ans en ressources humaines, qui vous a permis de manager l'ensemble de la fonction sur un site industriel,
- un niveau en anglais suffisant pour se projeter dans un groupe à dimension internationale.

Comment ferez-vous la différence ? Parce que vous vibrez pour la dimension industrielle : vous aimez travailler sur un site de production et on vous voit autant dans les ateliers que dans votre bureau. Et parce que vous n'êtes pas RH par hasard : vous vous intéressez vraiment à autrui et vous croyez en votre fonction.

Une personne enthousiaste, spontanée et pragmatique est attendue, afin de compléter au mieux la palette des qualités déjà présentes sur le site !

Ça ressemble au job dont vous rêvez ? Ecrivez-vous !

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Un groupe de renom cherche pour un de ses sites son/sa :

Responsable RH de site (H/F)
(CDI, proche Lyon, 200 p)

Impossible pour le moment de vous révéler le nom de notre client, disons simplement que vous ne serez pas déçu quand vous l'apprendrez.

 
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