Quelles sont les missions ?

Dans le cadre d'une création de poste en CDI, vous prenez en main un portefeuille d'environ 200 collaborateurs répartis sur 5 pays.
A ce titre, vous assurez la réalisation de la paie et la gestion administrative. Vous interviendrez sur un périmètre de 200 paies.

Vos missions sur ce poste seront notamment :

PAIE
* Préparer, saisir, contrôler les variables de paie
* Etablir les soldes de tout compte et les documents de rupture de contrat
* Prendre en charge la gestion administrative du personnel, de l'entrée à la sortie des salariés
* Assurer les réunions et meeting sur les sujets paies internationales
ADMINISTRATION DU PERSONNEL
* Gérer les formalités d'embauche (DUE, affiliations mutuelle et prévoyance, etc..)
* Rédiger des contrats de travail
* Créer et tenir les dossiers du personnel
* Gérer et suivre les arrêts maladie et dossiers de prévoyance
* Répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés et charges sociales.

La liste des missions n'est pas exhaustive.

Création de poste en CDI, avec un démarrage souhaité dès que possible.
Rémunération comprise entre 32KEUR et 36KEUR, selon profils et expériences.
Basé à Paris 17,

Votre contact pour ce recrutement : Florian AWANA.

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Quel est le profil idéal ?

Idéalement diplômé en gestion de la paie, vous justifiez au moins d'une expérience de é ans sur une fonction similaire.

Vous serez le candidat idéale si :

* Vous maîtrisez la paie de A à Z
* Vous avez IMPERATIVEMENT un anglais professionnel écrit et oral
* Vous êtes à jour sur le cadre réglementaire et juridique de la paie
* Vous avez un bon esprit d'équipe
* Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
* Rigoureux et autonome, vous faites également preuve d'agilité dans la mise en place de process.
Si vous correspondez à cette annonce postulez !

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Gestionnaire de paie confirmé F/H FED HUMAN
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Fed Human, cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions des Ressources humaines, recherche pour son client, société du domaine du retail,

un Gestionnaire de paie confirmé F/H.

 
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