Quelles sont les missions ?

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?
Spring recrute pour son client, un gestionnaire de paies confirmé, pour son client, cabinet d expertise comptable et d'audit, à dimension internationale.


Au sein du cabinet de Montpellier, vous intégrerez le service social composé d'une équipe de 4 personnes.
Vous prendrez en charge l'établissement de la paie et des déclarations administratives d'un portefeuille de 250 bulletins par mois.


Vous assurerez le suivi administratif des salariés et contribuerez au respect des normes qualité liées au processus de la paie.


A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :


* Assurer la gestion administrative du personnel, de la création des dossiers du personnel, en passant par la gestion des affiliations, le suivi d'activité jusqu'au départ du salarié
* Gérer la procédure entrée/sortie des salariés (DPAE, solde de tout compte)
* Saisir les éléments variables de paie (présences/absences, déplacements, primes...),
* Appliquer les évolutions conventionnelles ou légales en matière de paie
* Assurer le contrôle des paies
* Gérer les dossiers prévoyance : frais médicaux, décès, incapacité,
* Réaliser les déclarations sociales annuelles, trimestrielles ou mensuelles réglementaires,
* Assurer le suivi et l'administration des congés payés
* Assurer le suivi des indemnisations en cas d'absence (maladie, maternité, AT...)
* Assister le client en cas de contrôle de la caisse des congés payés et/ou de contrôle URSSAF

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Quel est le profil idéal ?

Profil recherché:

De formation bac +2 à bac +5, vous possédez une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire, impérativement acquise en cabinet comptable.




Rigoureux (se) et organisé(e), vous possédez une bonne capacité d'intégration et l'esprit d'équipe.
Vous possédez également le sens du service client.


Posséder une expérience sur le logiciel sur SILAE serait un plus.


Ce poste est à pourvoir dès que possible et est ouvert au Télétravail

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Spring, créateur d'affinités professionnelles, est un cabinet de recrutement spécialiste du recrutement et de l'intérim sur le marché des cadres et techniciens experts. Spring s'appuie sur un réseau de plus de 35 bureaux et 220 consultants spécialisés issus de 11 domaines d'expertise, regroupés en 3 pôles :
* Pôle Support Banque & Assurance, Juridique, Finance & Comptabilité, Ressources Humaines, Assistanat
* Pôle Business Commercial & Marketing, Distribution & Commerce
* Pôle Technique Informatique, Supply Chain & Logistique, Immobilier & Construction, Ingénieurs & TechniciensImplantée dans 15 pays en Asie et en Europe, Spring a pour vocation de devenir la marque mondiale du Groupe Adecco sur le marché du recrutement, pour offrir à ses clients et candidats une dimension internationale ainsi qu'une véritable approche globale.

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