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Offre d'emploi
Responsable Paie et ADP H/F
MICHAEL PAGE

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

En tant que Responsable Paie, vous aurez comme principales missions :

    
* Gérer et contrôler le processus de paie dans son intégralité dans un contexte de paie déconcentrée (35 gestionnaires de paie dans les établissements),    
* Contrôler et si nécessaire établir les déclarations obligatoires (DSN...) et veiller aux bons règlements des cotisations sociales,    
* Veiller à la conformité des paies et à la bonne application de la réglementation, de la convention collective et des accords d'entreprise,    
* Gérer la relation avec le prestataire de paie (logiciel First de Cegi) et les organismes sociaux,    
* Accompagner les gestionnaires sur les paies complexes et assurer la formation des gestionnaires,    
* Exercer une veille sur l'ensemble des obligations légales liées à la gestion administrative du personnel, la paie    
* Gérer administrativement des cadres hiérarchiques de l'association (env. 80 salariés) : Gestion des dossiers du personnel, depuis la promesse d'embauche, l'élaboration des contrats de travail,    
* Organiser le suivi des dossiers des salariés (mutuelle, prévoyance...) et intervenir sur les cas complexes    
* Organiser et contrôler le suivi des congés/absences/arrêts de travail/contrats...    
* Etre en appui conseil après des établissements et services pour toutes questions relatives à la paie et l'AD,    
* Rédiger et actualiser les procédures paie et ADP.

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Quel est le profil idéal ?

De formation Bac +3 minimum en gestion administrative RH et paie, vous possédez une expérience d'au minimum 5 ans dans le domaine de la paie et de l'administration du personnel à un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur social ou médico social.


Conditions et Avantages

Paie et ADP/Association.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Offre d'emploi
Responsable Paie et ADP H/F MICHAEL PAGE
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client est une association localisé dans 11 départements, Gestionnaire de 43 établissements et services qui agit dans le champ pluriel et évolutif de l'action sociale et médico-sociale.

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