Quelles sont les missions ?

En tant qu' interlocuteur privilégié de la direction de la stratégie commerciale et du merchandising, le contrôleur de gestion a la responsabilité de :

Elaborer un modèle économique pour la mesure de la performance de notre concept magasin et du merchandising
Garantir l'utilisation d'une data fiable par l'ensemble des parties prenantes
Mettre en place et animer le R.O.I des études contractées ou élaborées en interne
Elaborer les KPI pour la mesure de la performance de son périmètre de responsabilité
Animer la performance merchandising et concept magasin auprès des différentes parties prenantes sur la base de ses analyses et des différents entrants métier
Les activités qui en découlent sont :

Définir et cadrer les besoins de mesure de la performance en collaboration avec les opérationnels
Cartographier les sources de Datas et garantir leur fiabilité, en collaboration avec les product owners
Ecrire les règles de gestion de KPi's de performance merchandising et concept magasin
Mettre en place des dashboards pour accompagner les opérationnels dans le suivi de leur performance

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Quel est le profil idéal ?

Pour nous accompagner au mieux sur ces sujets, nous souhaitons intégrer une personne ayant :

une expérience de 5 ans minimum dans le domaine du business analyse
une aisance relationnelle et une bonne capacité à convaincre grâce à sa hauteur de vue, son sens de l'analyse, son esprit de synthèse et sa pédagogie
une aisance avec la complexité
une appétence pour la data (Langage SQL..) et la structuration des modèles de données, avec une finalité orientée vers la concrétisation des entrants business et de la création de valeur
une posture de business partner, tout en gardant un rôle de décision et de contre-pouvoir des opérationnels
une connaissance des environnements Google Suite et les outils BI serait appréciée
Ce poste ne comporte pas d'activité de management mais l'influence en transversalité contribuera véritablement à la réussite dans la mission dans un contexte métier et d'organisation de la performance qui est en évolution.

Cette mission te permettra d'évoluer vers d'autres domaines tout au long de ton parcours dans l'entreprise

Pourquoi les rejoindre ?

En rejoignant Leroy Merlin, vous pourrez partager notre conviction profonde :
améliorer son habitat, c'est améliorer sa vie. Elle anime nos collaborateurs et notre manière de voir notre métier. Nous sommes fiers d'aider chacun à imaginer, créer, aménager et décorer son foyer. Nous sommes fiers d'être utiles. Utiles à la réalisation d'idées et de projets accompagnés de A à Z, grâce à nos solutions et à celles de nos partenaires. Utiles à la société en favorisant un habitat plus durable et plus solidaire. Utiles à nos collaborateurs en leur proposant un travail qui a du sens, où ils peuvent s'accomplir et prendre des responsabilités. Notre aventure a commencé il y a presque un siècle avec Adolphe Leroy et Rose Merlin. Depuis, notre entreprise n'a cessé d'évoluer et d'innover pour être toujours plus proche des besoins et des envies des habitants grâce aux talents de ses collaborateurs et des solutions qu'ils portent au quotidien. Et vous, êtes-vous prêt à construire votre projet avec nous ?

 
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