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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rejoindre un groupe qui vise l'excellence au service des clients vous motive ?
Vous souhaitez contribuer au développement commercial de la marque Thermor ?
On vous décrit comme une personne ayant un excellent relationnel et un sens du service client avéré ?
Alors, intégrez une équipe commerciale dynamique en tant que responsable de secteur (f/h) !
VOTRE CHALLENGE
Développer et animer un portefeuille de clients (distributeurs et installateurs) afin d'élargir notre présence et d'atteindre les objectifs fixés de la marque Thermor.
Plus précisément, vous :
- négociez, formez et informez les installateurs et les distributeurs du secteur grâce à votre connaissance du marché,
- pilotez vos plans d'actions (plan de visites, opérations commerciales...) dans le respect de la stratégie et de la politique commerciale définies,
- organisez en toute autonomie votre activité commerciale et suivez vos résultats en étant force proposition pour animer votre secteur, en cohérence avec le plan d'actions validé.
Quel est le profil idéal ?
VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI :
Vous êtes issu d'une formation supérieure technico-commercial, et vous disposez d'une expérience confirmée dans la vente de produits du confort thermique.
Vous maîtrisez parfaitement les techniques de vente et de négociation.
Votre sens du service et votre excellent relationnel vous permettent de mener des échanges de qualité avec vos interlocuteurs.
Vous êtes reconnu comme une personne dynamique et persévérante, doté d'un leadership naturel.
REJOIGNEZ-NOUS !
Vous rejoignez la grande équipe commerciale Thermor du GROUPE ATLANTIC.
Vous travaillez pour un constructeur reconnu dans le domaine du confort thermique et êtes expert de notre marque made in France.
Vous contribuez à maintenir une relation de confiance avec nos clients.
Intégrer le GROUPE ATLANTIC c'est aussi :
Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission.
Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.
S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions bas carbone.
ET PLUS ENCORE ?
Début du poste : Dès que possible
Type de contrat : CDI
Localisation : Départements de la Côte-d'Or (21), de Saône-et-Loire (71) et de la Nièvre (58)
Avantages : Voiture, téléphone portable, ordinateur portable, fixe + variable, participation...
On a hâte de recevoir votre CV. Ecrivez-nous quelques mots pour nous dire pourquoi ce poste est fait pour vous !
Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le GROUPE ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2023", label qui récompense les politiques RH d'excellence.
Pourquoi les rejoindre ?
Le GROUPE ATLANTIC répond à des besoins essentiels de bien-être et de santé (chauffage, eau chaude sanitaire, climatisation, qualité d'air intérieur) grâce à des solutions de confort thermique de plus en plus éco-efficientes (moins de consommation et plus d'énergies renouvelables) pour l'habitat et le tertiaire.
D'origine française, le GROUPE ATLANTIC est fondé sur des valeurs familiales fortes : confiance, responsabilité, engagement long terme.
Présent sur 4 continents, le Groupe a une ambition globale et une croissance constante : 11 600 collaborateurs - 2,7 milliards d'€ de CA - 31 sites industriels - 10M d'appareils produits par an - 19 marques.
Chiffre d'affaires
3,2 Md€
Année de création
1968
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
