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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Vous souhaitez contribuer à l'émergence du commerce sédentaire au sein d'un Groupe industriel innovant international ?
Vous avez la fibre commerciale et le management d'équipe vous tient à cœur ?
Vous avez toutes les qualités nécessaires pour former LE service clients de demain ?
Alors devenez Responsable avant-vente équipe résidentielle (f/h).
VOTRE CHALLENGE
Vous pilotez, en toute autonomie, une équipe de 9 personnes, dans le but d'atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs du service clients.
Vos principales missions consistent à :
- Manager l'équipe en développant les compétences (savoir-faire) et le sens du contact client (savoir-être) de chacun des collaborateurs
- Travailler en collaboration avec les services transverses de la société et du Groupe Atlantic : force de vente, marketing, R&D pour mener à bien les divers projets du service
- Assurer le pilotage et le suivi des indicateurs de performance de l'équipe dans une optique d'amélioration continue
- Optimiser la gestion des process et des flux
Quel est le profil idéal ?
VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI
Vous êtes titulaire d'une formation de type technico-commerciale et avez de solides connaissances en chauffage, climatisation, ventilation ainsi qu'en thermodynamie. Des connaissances commerciales seraient un réel atout. Vous avez déjà ou voulez manager une équipe.
Toutefois, nous étudierons tous les profils, votre motivation fera la différence !
En véritable leader, vous fédérez votre équipe et faites monter vos collaborateurs en compétences. Vous saurez les accompagner face au changement.
Vous êtes efficace dans votre prise de décisions ; Vous vous adaptez et chercher à optimiser en permanence l'activité du service. Vous analysez son efficacité sans perdre de vue le sens de la relation clients.
Vous avez la fibre commerciale, vous portez un intérêt pour la rentabilité de vos actions et pour l'atteinte de vos objectifs.
REJOIGNEZ NOUS !
Le site de Meyzieu est spécialisé dans la fabrication et la distribution de systèmes de climatisation et de traitement de l'air.
Vous intégrez une équipe dynamique en plein développement. Elle est constituée des 4 techniciens coordinateurs, 1 technicien, 2 référents techniques, d'une assistante et d'un alternant.
Vous serez accompagné par l'ancien manager dans votre prise de poste. Vous profiterez de son expérience et de ses conseils.
Les bonnes raisons de le faire
Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission.
Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.
S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solution décarbonées.
ET PLUS ENCORE ?
CDI à pourvoir rapidement
Poste basé en périphérie de Lyon (Meyzieu)
Déplacements en région à prévoir occasionnellement
Restaurant d'entreprise
Charte télétravail
Prime de participation
Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le Groupe ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2022", label qui récompense les politiques RH d'excellence.
Pourquoi les rejoindre ?
Le GROUPE ATLANTIC répond à des besoins essentiels de bien-être et de santé (chauffage, eau chaude sanitaire, climatisation, qualité d'air intérieur) grâce à des solutions de confort thermique de plus en plus éco-efficientes (moins de consommation et plus d'énergies renouvelables) pour l'habitat et le tertiaire.
D'origine française, le GROUPE ATLANTIC est fondé sur des valeurs familiales fortes : confiance, responsabilité, engagement long terme.
Présent sur 4 continents, le Groupe a une ambition globale et une croissance constante : 11 600 collaborateurs - 2,7 milliards d'€ de CA - 31 sites industriels - 10M d'appareils produits par an - 19 marques.
Chiffre d'affaires
3,2 Md€
Année de création
1968
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
