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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Rattaché au responsable QSE Groupe, vous animerez les démarches Qualité, Sécurité et Environnement des processus en sensibilisant tous collaborateurs et managers au respect des standards internes et de la certification.
Vous contribuez à l'amélioration permanente des performances QSE. Vous mettez en oeuvre la stratégie QSE définie avec la Direction et le Groupe. Proche du terrain, vous participez à l'évolution au côté des autres responsables QSE du Système de Management Intégré et optimisez en parallèle les méthodes et les process.
Votre rôle transversal quotidien vous amène à :
· Animer, piloter et faire vivre le système QSE des deux Business Units concernées (soit 1600 collaborateurs)
· Participer à l'évolution de ce système au côté des autres responsables QSE en charge des autres Business Units et savoir travailler en équipe avec ces dernières,
· Assurer les audits, les contrôles et l'analyse des indicateurs,
· Coordonner la mise en oeuvre des actions correctives et préventives,
· Animer les CODIR pour les aspects QSE
· Identifier les pistes d'amélioration continue, proposer des solutions, définir et mettre en oeuvre les plans d'actions,
· Promouvoir la prévention à la sécurité auprès des responsables sécurité des Business Units.
· Traiter les exigences ISO en sensibilisant les opérationnels à la démarche à suivre
· Former et animer des groupes pluridisciplinaires, multiculturels et hétérogènes
Quel est le profil idéal ?
De formation supérieure minimum BAC+5, vous avez une expérience réussie d'a minima 5 ans dans le domaine de la QSE, au sein d'un Grand Groupe ou dans un bureau d'études de taille importante.
Vous avez une bonne maîtrise des normes ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001. Également la maîtrise de l'ISO 19443 est un plus.
Durant vos différentes expériences en QSE, vous avez eu aussi l'habitude de préparer et suivre divers audits.
Vous être une personne autonome, avec de la maturité.
Votre sens de l'adaptation fait que vous êtes aussi bien à l'aise à travailler de manière individuelle comme de façon collective.
Poste en CDI, intégration dès que possible. Ok si besoin de respecter un préavis de 3 mois.
Rémunération brute annuelle entre 48K? et 52K? fixe sur 13 mois + Prime d'intéressement / Prime de participation + Mutuelle + Restaurant d'entreprise...
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Nous sommes un cabinet de recrutement au service de PME et Grandes Entreprises qui intervient dans la recherche et la sélection d'experts, cadres et dirigeants. Notre philosophie : Etre différent et faire la différence.
Fort d'une croissance à 2 chiffres depuis sa création, notre cabinet occupe aujourd'hui une place de choix et se révèle être un acteur reconnu tant pour son expertise que la qualité de ses prestations. Pour la 3ème année consécutive, nous sommes d'ailleurs labellisés " RH Advisor ", récompense obtenue pour la qualité de notre relation candidat. Nous avons donc le sens des affaires mais avant tout le sens de l'éthique !
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