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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Le Service Achats recherche son prochain : Gestionnaire Approvisionnement H/F
Rattaché(e) au Directeur Achat :
Vous travaillez vos prévisions, passez vos commandes, planifiez vos livraisons en relation avec les fournisseurs internationaux, le Service Import et l’Entrepôt Logistique.
Vous êtes le garant de l'optimisation du stock, de la gestion du cycle de vie et de l’analyse des produits, ainsi que de l'application des plans promotionnels.
Vous planifiez votre activité, établissez vos reportings et participez à des projets transverses. Le taux de service vers les magasins est votre priorité absolue.
Quel est le profil idéal ?
Organisé(e) et réactif(ive).
Vous faites preuve d'autonomie tout en travaillant en équipe.
Vous disposez d'une capacité d'analyse de la Data pour comprendre le client et la performance du département.
Vous êtes doté(e) de la fibre commerciale et êtes animé(e) par les défis d'une entreprise en pleine évolution.
Vous avez une personnalité affirmée et n'hésitez pas à être force de proposition.
La culture du chiffre et du résultat est votre leitmotiv. Vous avez une expérience dans ce domaine.
VOTRE PROFIL
De formation BAC +2 minimum, en Commerce, Logistique ou Supply Chain et/ou Gestion.
Vous disposez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire.
Vous êtes à l'aise avec les systèmes d'information, les outils informatiques et maitrisez parfaitement Excel.
Vous maîtrisez l'anglais, notamment à l'écrit.
Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) !
Pourquoi les rejoindre ?
Rejoignez une entreprise et plus encore un challenge !
B&M, leader européen de la distribution discount, vous propose de découvrir un concept en
perpétuelle évolution qui allie à la fois proximité et partage. Nous offrons à nos clients la possibilité de
faire toutes leurs courses à prix discount!
La société B&M a été élue "Meilleure Chaîne de Magasins 2022 en Décoration et Idées Cadeaux"!
REJOINDRE B&M c'est :
Intégrer un groupe en forte croissance.
Bénéficier des avantages suivants : prévoyance, mutuelle du salarié et abonnement transport pris en charge à 50% par l'entreprise sur un socle de couverture, prime d'ancienneté progressive tous les 3 ans (3%, 6%...jusqu'à 15% à 15 ans d'ancienneté), épargne salariale, avantages CSE, une réduction de 10% sur tous nos produits en magasin après 3 mois de contrat.
CDI
Employé non cadre
38,75h hebdomadaire
Chiffre d'affaires
5 Md€
Année de création
1979