Quelles sont les missions ?

Vos missions principales seront les suivantes :
    
* Logistique :

Optimiser les ressources
* mettre en place des processAider le coordinateur travaux à optimiser l'organisation du planning
Gestion des approvisionnements et des stocks dans les différents dépôts (flux...)
    
* Achats :

Contrôler les marges afin d'optimiser les achats
Négocier/renégocier des accords avec les fournisseurs et sous-traitants
    
* Technique/Bâtiment :

Veille technique : nouvelles méthodes en lien avec la transition énergétique
Etudes de faisabilité sur les nouvelles offres à mettre en place
Référent Technique en cas de problème sur chantier
Contrôle qualité des chantiers
* en direct ou via un bureau de contrôle    
* QSE :

Contrôle qualité des chantiers
* en direct ou via un bureau de contrôleVeille au respect des normes réglementaires ou liées aux conditions imposées par les partenaires

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Quel est le profil idéal ?

Diplôme de niveau Bac+5 de type Diplôme d'ingénieur souhaité.
Expérience minimum de 6 ans minimum en études/travaux dans le domaine du bâtiment.
Qualités :
Force de proposition
Adaptabilité relationnelle et organisationnelle
Rigueur et méthodologie pour optimisation des coûts

Conditions et Avantages

Salaire et avantages

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

Voir les 476 offres de MICHAEL PAGE

Mon client est une PME à très forte croissance, pour qui les valeurs de qualité de travail et de satisfaction client sont essentielles.
Il a la volonté de devenir leader de son secteur en Nouvelle-Aquitaine et ambitionne de devenir une ETI en s'ouvrant à de nouveaux marchés sur son secteur géographie.

MICHAEL PAGE se presente en vidéo

 

Année de création

1986

Age moyen

35 ans

Dépôt CV
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Je dépose mon CV dans la CV-thèque

Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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