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Offre d'emploi
Directeur des Ressources Humaines H/F MICHAEL PAGE

Date de publication:
Cabinet : MICHAEL PAGE
Localisation : Yvelines
Type de contrat : CDI

Détail de l'offre

Entreprise

Notre client est la ville de Maurepas, 19 000 habitants, située entre Versailles et Rambouillet et qui a intégré l'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines en 2016 et emploie 500 agents permanents.

Poste

Rattaché à la Directrice Générale des services et en lien avec Monsieur le Maire, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre de la politique de gestion et de modernisation des Ressources Humaines de la collectivité.
Vous organisez la Direction des Ressources Humaines et vous assurez le management de l'équipe composée de 7 agents. Vous construisez et contrôlez, en étroite collaboration avec les services de la collectivité le budget RH dans un contexte de maîtrise de la masse salariale et proposez des axes d'optimisation tout en garantissant la qualité du service public.
Vous êtes le garant du respect des dispositions statutaires et du bon déroulement des processus RH (avancements, évaluations, recrutements) et vous apportez une assistance aux cadres en matière de management des personnes et des organisations.
Vous concevez et mettez en oeuvre la politique de formation et vous construisez un plan autour de la mobilité et de la carrière des agents.
Vous pilotez la mise en place d'une véritable action sociale à destination des agents et d'une démarche de prévention des risques professionnels.
Vous pilotez la communication interne de la collectivité et vous assurez le suivi des instances paritaires au sein desquelles vous contribuez à la gestion du dialogue social.

Profil

Issu d'une formation supérieure et justifiant d'une parfaite connaissance des enjeux liés à la gestion des ressources humaines dans les collectivités territoriales, vous avez de fortes compétences techniques et juridiques et vous souhaitez évoluer sur un poste stratégique au sein d'une organisation mature.
Vous êtes reconnu pour vos qualités managériales et pédagogiques et votre capacité à assumer un rôle de conseil pour les élus, la direction générale et les agents en situation d'encadrement.
Conditions et Avantages
Cadre d'emplois des attachés territoriaux.

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