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Offre d'emploi
Sales National Manager H/F SIRCA

Date de mise en ligne :
Cabinet : SIRCA
Localisation : Ile de France
Type de contrat : CDI

Détail de l'offre

Entreprise

Nous sommes la filiale d'un Groupe scandinave plus que centenaire (700 personnes / 130 millions d'euros de CA), équipementier industriel au service de clients évoluant sur des secteurs très variés (agro-alimentaire, construction, chimie, marine, dépollution, etc.).

Pour accompagner nos fortes ambitions de développement en France, nous recherchons notre :

Membre du SYNTEC Conseil en Recrutement
SYNTEC Conseil en Recrutement

Poste

Sales National Manager / Directeur Général de filiale de vente H/F


Directement rattaché à un membre du ComEx du Groupe, vous prenez la responsabilité globale de la filiale française (moins de 10 personnes, environ 3 millions d'euros de CA.) :

- Management de l'équipe essentiellement composée d'Ingénieurs Commerciaux seniors basés à Paris et en province;

- Développement commercial : à partir des comptes existants et de votre analyse du marché, en étroite relation avec les filiales du Groupe à travers le monde, vous définissez la stratégie commerciale (cibles, outils marketing, ...) avant de la mettre en œuvre à travers votre équipe et / ou en direct auprès de grands comptes (utilisateurs finaux de nos technologies ou bien ensembliers industriels).

- Optimisation des process commerciaux et financiers : mise en place d'indicateurs, de reportings, etc.

Profil

Diplômé de l'enseignement supérieur (vous êtes idéalement ingénieur ou possédez a minima de solides compétences techniques), vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 10 ans acquise au sein d'un équipementier industriel (secteur des vannes, des valves, des filtres, des pompes, etc.), dans un poste très orienté " développement de business ", qui vous a permis de vous familiariser avec notre typologie de clients et / ou avec des OEMs.

Votre crédibilité technique, votre talent pour la négociation et vos qualités humaines vous ont également permis d'être confronté à des enjeux de management d'équipes de petite taille.

Votre rigueur, votre engagement et votre capacité à entraîner les autres vous confèrent une solide légitimité de leader.


Nous vous proposons de rejoindre un Groupe doté d'une forte culture (respect, qualité, service, proximité, ...), qui offre de réelles perspectives de croissance, dans un contexte de confiance et de forte autonomie.

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