Directeur contrôle de gestion et comptabilités h/f Dernier jour
DIMENSION RH
Recrute dans le secteur Autres Services aux collectivités - Entreprises
Reims
CDI

Offre d'emploi
Directeur contrôle de gestion et comptabilités h/f Dernier jour
DIMENSION RH

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Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Nous recrutons notre nouveau / nouvelle :


DIRECTEUR DU CONTRÔLE DE GESTION ET DES COMPTABILITÉS


dont la mission première est :

- Faire l'état des lieux des informations financières, évaluer leur utilité et garantir leur fiabilité ;
- Travailler avec chaque Directeur de Service, définir les indicateurs de performance, produire les comptes d'exploitation mensuels par service et pour le groupe, les analyser et proposer les axes d'amélioration ;
- En tant que bras droit du PDG, piloter la conduite du changement de mentalité financière et la prise en compte de la rentabilité ;
- Organiser les services Finances/Comptabilité pour répondre à ces attentes et objectifs (une vingtaine de personnes).

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Quel est le profil idéal ?

Nous souhaitons rencontrer des candidat(e)s au profil suivant :

- Formation financière et comptable supérieure type DESCG, Master 2 CCA, Ecole de Commerce/Gestion ou Ecole d'Ingénieur complétée par une formation financière ;
- Un minimum d'une dizaine d'années d'expérience de services comptables et financiers avec, très tôt, des responsabilités de manager ;
- Expérience vécue de la conduite du changement et de l'amélioration continue.

Les qualités liées à cette fonction :

- Engagement, prise de responsabilité, dynamisme, rigueur ;
- Pragmatisme, sens de l'essentiel, écoute, exigence, disponibilité, simplicité ;
- Vrai manager de "terrain", sens de l'intérêt collectif.

Le poste est basé à Reims.

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Qui a publié cette offre d'emploi ?

Notre important groupe champenois (150 M¤ de CA, 250 personnes), lié aux secteurs de l'habitat et du bâtiment, s'est engagé dans une importante phase de changement pour lui permettre d'assumer sa position de leader.

Notre PDG anime l'ensemble de ses équipes autour des principaux axes d'amélioration suivants :

- La mission sociale auprès des clients ;
- La croissance et la pérennité de l'entreprise ;
- L'impératif prise en compte des fondamentaux financiers et de la rentabilité.

 

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