Quelles sont les missions ?

Vous intervenez sur la campagne d'entretiens annuels et entretiens professionnels. Vous rassemblez et consolidez l'ensemble des informations relatives au sujet. Vous intervenez en tant que support, répondez aux différentes sollicitations des responsables opérationnels, et éventuellement des collaborateurs, ainsi que les intervenants RH sur l'utilisation de l'outil et le processus RH. Vous participez à l'analyse sur la qualité et la fiabilité des données RH. Vous identifiez les données RH sensibles et posez une définition sur ces données. Par ailleurs, vous mettez en place un référencement des données. Enfin, vous répertoriez les questions récurrents sur les RH, la paie et l'administration du personnel et vous élaborez les différentes réponses.

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Quel est le profil idéal ?

Vous bénéficiez d'une formation Bac +2 minimum et avez une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre bonne capacité d'organisation, votre dynamisme et votre esprit d'équipe. Vous faites preuve d'initiative, de discrétion et de rigueur.

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