Quelles sont les missions ?

Management et direction globale du recrutement des élèves, de la formation (contenu et méthodes) et de l'excellence opérationnelle des enseignements et des process/organisation de l'école.
Animation, coordination des équipes d'enseignants.
Responsabilité financière, budget et contrôle de gestion.
Participation/pilotage des projets de transformation (digitalisation) des enseignements.
Suivi des procédures d'accréditation.
Veille de marché.
Relations instances de tutelle et organisme de coordination (CGE).

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Quel est le profil idéal ?

Le.la candidat.e devra avoir fait ses preuves sur des responsabilités comparables (management d'un programme / direction d'une école).
Il apportera une connaissance des évolutions en cours au sein et dans l'environnement des business schools en France comme au plan européen.

Compétences :
- Expertise dans la conduite de programmes académiques.
- Maîtrise de l'ingénierie pédagogique.
- Management en milieu académique.
- Capacité à construire et gérer des budgets.
- Compétences dans le développement de programmes d'échanges internationaux.
- Capacité commerciales.

Qualités :
- Leadership.
- Organisation.
- Sens des responsabilités.
- Adaptabilité.
- Réactivité.
- Qualités relationnelles.
- Disponibilité / engagement.
- Force de proposition.
- Tempérament d'équipier.

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Qui a publié cette offre d'emploi ?

Grande Ecole de Management

 
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