Stage Développement d'Applications Web H/F
CLEMESSY
Electricité
BALE
Stage 6 mois

Offre de stage
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Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Pour Clemessy, la marque dédiée à l'industrie, l'entité Aéronautique Spatial Transport (AST), spécialisée dans la maintenance & l'exploitation de Systèmes de Contrôle-Commande et située à Bâle recrute.
 
Développement d'applications Web H/F
Stage
 
VOS MISSIONS
Intégré à une équipe d'ingénieurs, vous prenez en charge les études et développement d'applications Web destinées à la  supervision des bancs de tests de satellites.

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Quel est le profil idéal ?

VOTRE PROFIL
Formation : Dernière année d'école d'ingénieur dans le domaine de l'informatique industrielle ou équivalent.
Compétences :

* Conception logicielle
* Outils de développement Web (Visual Studio, JavaScript, HTML5, CSS et ASP .Net Core)
* Compétences dans les langages de type C# et C/C++
* Connaissance de l'environnement Linux et Windows
* Connaissance de protocoles réseaux (Ethernet,RESTApi)
* Bon relationnel et aimez travailler en équipe
* Dynamique, investi et force de proposition
* Compétences linguistiques : français, anglais.
 
 

Egalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents.
 
A vous d'inventer un avenir à taille humaine.
#HumanPerspective
 
Rejoignez-nous !

Pourquoi les rejoindre ?

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur-mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. Eiffage Énergie Systèmes s'appuie sur l'expérience de près de 29 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 4,05 milliards d'euros en 2020.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif et développe les compétences de chacun. C'est aussi faire partie d'un groupe dont plus de 70% des salariés sont actionnaires et partagent des valeurs et une culture d'entreprise forte.

Et vous, que diriez-vous d'intégrer un groupe accélérateur de talents ?

 

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