Quelles sont les missions ?

Vous souhaitez participer au développement de projets de formation sur le territoire normand et accompagner les différents acteurs impliqués dans la région ?
Et vous voulez aussi soutenir et déployer des actions favorisant l'emploi notamment dans le cadre de l'alternance ?

->Rejoignez l'équipe de la Direction du Développement et du Réseau !

*Votre rôle :
Au sein de la Délégation Normandie, vous participez à l'action de l'équipe de Conseillers emploi formation qui interviennent auprès de nos entreprises sur le territoire en contribuant au développement de l'emploi et de la formation.

*Vos missions :
Rattaché(e) à la Déléguée régionale, sur le périmètre identifié vos principales missions consisteront à :
- Participez à l'action de l'équipe de Conseillers emploi formation qui interviennent auprès de nos entreprises sur le territoire et assurent le suivi commercial et administratif d'un portefeuille d'entreprises.
- En vue d'une analyse globale des besoins des entreprises, vous contribuez à l'accueil, l'information, le conseil et l'accompagnement collectifs des entreprises dans leurs problématiques Ressources Humaines, compétences, emploi et particulièrement dans le cadre de recrutements en alternance. Vous participez aussi au développement de l'alternance en accompagnant les entreprises et les CFA du territoire.
- Analyser les besoins de nos clients et préconisez les solutions et services adaptés, en lien avec les autres Directions. Vous participez à la promotion de l'offre de services de l'Afdas et partenaires pour répondre aux besoins des entreprises dans une vision 360.

- Planifier, réaliser et /ou participer à des actions et des événements dans le domaine de l'emploi et de la formation (à petite, moyenne et grande échelles) et favorisez le développement et l'animation du réseau territorial impliquant des prestataires externes et des institutions régionales.
- Réaliser une veille prospective sur l'actualité des secteurs d'activité et les entreprises relevant du champ d'application de l'Afdas.
- Véritable relais au sein de l'équipe de toutes les actions menées sur le territoire en matière d'emploi et de formation, vous proposez, réalisez, animez et communiquez des supports en vue d'une meilleure appropriation des problématiques rencontrées sur le territoire (ex : cartographies, enquêtes, ...).
- Assurer un reporting régulier de votre activité et collaborez avec les équipes internes pour garantir le meilleur suivi de nos clients.

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure de type BAC+4/5 dans le domaine des Ressources Humaines, du commerce ou du management, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum idéalement acquise dans le domaine de la formation professionnelle.
Vous possédez de solides connaissances de l'environnement réglementaire de la formation professionnelle et de l'alternance / apprentissage et maitrisez également des techniques commerciales.
Vous possédez un goût marqué pour la communication multicanale, et savez allier sens de l'écoute et du conseil, grâce aux techniques de conduite d'entretien que vous avez pu mettre en oeuvre.
Vous appuyant sur vos qualités de coopération et de collaboration, vous êtes constamment dans une démarche de recherche de solutions les plus adaptées à vos clients.
Vous avez une excellente présentation et êtes également reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, vos capacités rédactionnelles et d'analyse.
Le permis B est indispensable compte tenu des déplacements réguliers sur toute la région Normandie.

Pourquoi les rejoindre ?

L'Afdas est opérateur de compétences (OPCO) des secteurs de la culture, des industries créatives, des médias, de la communication, des télécommunications, du sport, du tourisme, des loisirs et du divertissement.

Ses 5 missions principales :
- Accompagner le développement de l'alternance
- Accompagner les entreprises dans le développement de la formation et particulièrement les TPE - PME
- Accompagner les branches professionnelles dans le développement de certifications et l'observation de l'emploi
- Accompagner les mutations économiques
- Développer l'accès à la formation pour les publics spécifiques (intermittents du spectacle, artistes-auteurs, pigistes).

 
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