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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Dans le cadre d'une création de poste vous allez assister la Directrice des Ressources Humaines Centrale dans l'application de la politique et de la stratégie en matière de ressources humaines pour les collaborateurs des services centraux. En appui au DRH, il/elle conseille les opérationnels, supervise la gestion administrative du personnel, s'assure de la qualité du dialogue social et pilote le développement RH.
Vos missions sont les suivantes :
* Être garant du respect des règles internes de l'entreprise, des principes de comportements et d'actions de notre client et veiller à la bonne application du droit du travail et social.
* Piloter les relations sociales du site
* Assurer une mission de support et conseil auprès des opérationnels du site pour le management et le développement des équipes sur l'ensemble des thématiques RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, intégration des nouveaux recrutés, entretiens d'évaluation, gestion de carrière/mobilité, rémunération, gestion des IRP, procédures disciplinaires ou de licenciement?)
* Définir des processus de développement RH fiables et adaptés
* Superviser la gestion administrative du personnel en s'appuyant sur une équipe de techniciens RH
Ces missions ne sont pas limitatives, nous proposons un poste RH 360° au niveau d'un siège social d'un groupe leader sur son marché.
Quel est le profil idéal ?
De formation minimum Bac+5 type Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur poste similaire et vous avez de préférence une première expérience dans le secteur industriel.
Une connaissance dans l'ensemble des domaines de gestion des ressources humaines est souhaité : recrutement, intégration, formation, gestion de carrière/mobilité, paie, administration du personnel, GPEC.
L'anglais professionnel courant est demandé.
Vous êtes autonome, créatif, force de proposition, avec un excellent relationnel et de bonnes qualités rédactionnelles.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Notre client, groupe Français de renom présent à l'international, est la recherche de sa/son RRH Corporate sur un périmètre de 250 collaborateurs.
Lire la suiteAnnée de création
2021
Age moyen
39 ans
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
