Quelles sont les missions ?

A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour son client, situé proche de Jonage (69), un Contrôleur de gestion H/F pour une mission de 6 mois minimum avec possibilité d'embauche en CDI.

Rattaché au Responsable Administratif et Financier, votre objectif est de construire et d'analyser le reporting, d'animer le processus budgétaire et de s'assurer du respect des procédures internes.

A ce titre, vos principales missions seront :

Assurer les clôtures mensuelles : calculs des provisions manuelles ;
Analyser les résultats et les présenter à la direction ;
Etablissement en lien avec les opérationnels du budget et des deux estimés annuels ;
Analyse et présentation de ces prévisionnels à la direction des Campus ;
Veiller à ce que les imputations analytiques soient correctes autant pour les achats que pour les produits pour avoir une vision très détaillée et propre du P&L par activité ;
Contrôler la bonne application de la procédure achat au sein de la structure (commande, récéption, facturation) ;
Contrôler les commandes de façon à challenger les opérationnels sur leurs dépenses
Établir certaines factures particulières ;
Suivre des investissements ;
Faire toutes les analyses susceptibles d'aider à la compréhension du résultat et des prévisionnels.

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Quel est le profil idéal ?

Profil :

Diplômé d'Ecole de commerce ou Master 2 Finance contrôle de gestion ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire.

Vous connaissez idéalement les outils propre à la formation et/ou avez déjà travaillé au sein d'un organisme de formation.

Votre relationnel et votre rigueur seront des atouts pour réussir sur ce poste.

Démarrage : 1er octobre
Rémunération : 40 K brut annuel
Mission : 6 mois minimum avec possibilité d'embauche en CDI.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Pourquoi les rejoindre ?

Spring, créateur d'affinités professionnelles, est un cabinet de recrutement spécialiste du recrutement et de l'intérim sur le marché des cadres et techniciens experts. Spring s'appuie sur un réseau de plus de 35 bureaux et 220 consultants spécialisés issus de 11 domaines d'expertise, regroupés en 3 pôles :
* Pôle Support Banque & Assurance, Juridique, Finance & Comptabilité, Ressources Humaines, Assistanat
* Pôle Business Commercial & Marketing, Distribution & Commerce
* Pôle Technique Informatique, Supply Chain & Logistique, Immobilier & Construction, Ingénieurs & TechniciensImplantée dans 15 pays en Asie et en Europe, Spring a pour vocation de devenir la marque mondiale du Groupe Adecco sur le marché du recrutement, pour offrir à ses clients et candidats une dimension internationale ainsi qu'une véritable approche globale.

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