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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Enjeux du poste : assurer un parc disponible d'un point de vue technique, sécurité et réglementaire auprès de nos clients internes dans la maitrise des coûts, dans le management de la sécurité des hommes et dans le respect de la règlementation environnementale.
Développer les compétences des équipes, management de l'équipe,
Management de 4 responsables régions comprenant 20 garages 90 personnes
Suivi des KPI et assurer une relation avec les différents services utilisateurs
Garant de cout de revient du véhicule
Garant de la sécurité de ses collaborateurs en s'appuyant sur le responsable sécurité division
Capacité à identifier les points d'amélioration, les proposer et les mettre en oeuvre
Participation à l'élaboration des cahiers des charges des véhicules neufs
Construction et proposition du budget annuel des ateliers (pièces, prestations, outillages, effectifs/masse salariale), suivi mensuel et analyse des écarts
Participation au budget d'investissement (CAPEX) et suivi des engagés ateliers
Participer à la définition de la stratégie de BPA et la coordonner auprès de ses équipes
Quel est le profil idéal ?
Personne venant du monde du poids lourds, ou de la gestion de flotte avec une sensibilité forte sur la manière dont fonctionne les ateliers (l'idéal serait une personne qui a fait les 2) ayant évolué à minima 10 ans dans le domaine
Excellent relationnel, travail en équipe
Leadership managérial (responsabilisation, accompagnement, développement) et fonctionnel
Force de proposition, amélioration continue
Gestion de la relation client
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Notre client est une filiale d'un groupe agroalimentaire international en charge du transport et de la logistique.
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