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Responsable Ressources Humaines H/F Offre expirée
GRANT ALEXANDER EXECUTIVE SEARCH

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CDI
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L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Rattaché hiérarchiquement au Directeur des Ressources Humaines et fonctionnellement au Directeur de site, membre du Comité de Direction, vous mettez en oeuvre en toute autonomie la politique ressources humaines au sein de l'établissement de Beaurepaire (site de 215 personnes).

Vous avez pour mission de gérer des projets RH comme un partenaire stratégique, d'impulser et d'organiser une politique dynamique de gestion des emplois et compétences, de sécuriser sur le plan juridique l'ensemble des actions GRH.


Plus précisément vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants :

- Le suivi et la gestion des populations opérateurs, techniciens, agents de maîtrise et cadres dans le déroulement de la carrière (recrutement, mutation, suivi de la formation, évolution, ...)

- La gestion des relations sociales avec le directeur de site (CE - DP, CHSCT,...),

- L'accompagnement du management des différents services dans les process RH,

- La contribution à différents projets RH en lien avec les différents Responsables RH du groupe,

- L'encadrement d'une équipe de trois personnes.

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Quel est le profil idéal ?

H/F, de formation supérieure en Ressources Humaines et/ou droit social, vous justifiez d'une expérience de 7 à 8 ans minimum sur un poste opérationnel de RH en industrie, impliquant une expertise en relations sociales, recrutement, formation, gestion des carrières.

Vous disposez de connaissances en droit du travail et législation sociale qui vous confèrent l'autorité et la légitimité nécessaires à l'exercice de cette fonction.

Porteur à la fois d'une vision stratégique et opérationnelle de votre métier, vous avez développé une excellente vision globale de la fonction RH et avez démontré votre capacité à construire une relation collaborative et transverse.

En votre qualité de RRH, vous impulsez et vous vous reconnaissez dans les valeurs suivantes :
-Responsabilisation et Responsabilité,
- Management du changement et Développement des autres,
- Travail en équipe,
- Orientation Clients,
- Impact et Influence, Négociation

Votre anglais est opérationnel et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques RH.

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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Cabinet de recrutement
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CDI
Membre du Syntec conseil en recrutement
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Responsable Ressources Humaines

 
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