Quelles sont les missions ?

Rattaché(e) au Key Account Manager, vous êtes en charge du processus de recrutement en toute autonomie et de la fidélisation des prestataires indépendants.

Au quotidien, vous avez pour mission de :

* Rechercher les candidats sur les différents canaux de recrutement (Cvthèques, Réseaux sociaux, Cooptation, Chasse, etc.), identifier et sélectionner les profils répondant aux besoins de nos clients,
* Assurer la pré-sélection téléphonique de ces profils conformément aux critères qui vous auront été préalablement communiqués,
* Assurer les entretiens en face à face et téléphoniques,
* Assurer les réponses suite aux entretiens et/ou candidatures reçues,
* Alimenter et assurer de la qualité du vivier de candidats,
* Promouvoir nos offres de services auprès des candidats,
* Suivre le process de recrutement (tableau de suivi, mise à jour de la base de données, suivi des candidats),
* Assurer le reporting d'activité

Notre objectif est de vous faire monter en compétences grâce à nos experts et de vous rendre opérationnel sur la gestion du process de recrutement et de la négociation commerciale.

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Quel est le profil idéal ?

Votre ténacité, sens de l'argumentation, rigueur et proactivité vous permettront de mener à bien votre mission

Vous justifiez également d'un excellent relationnel vous permettant de prendre en charge efficacement les missions confiées.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

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Depuis plus de 20 ans, Hays accompagne ses clients dans la recherche de prestataires, indépendants IT. Dans le cadre du développement de cette activité sur Aix-en-Provence, Hays recrute un Chargé de recrutement H/F.

 
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