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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Dans le cadre de la création de poste, vous êtes le représentant légal de la filiale. A ce titre, vous :
* Concevez la stratégie de l'entreprise, définissez ses objectifs généraux et décidez des moyens financiers, matériels et humains à mettre en œuvre dans le cadre des orientations définies avec les actionnaires,
* Animez l'équipe de direction de la filiale et êtes responsable de ses résultats,
* Avec en charge l'animation, la formation et la motivation de votre équipe qui vous allez composer,
* Gérez la direction, la consolidation et le développement de l'activité de la société dans ses différents métiers (Engineering, Commerce, fabrication, finance, RH, etc.),
* Etes en charge de la définition et la garantie des réalisations commerciales par activité en termes de chiffre d'affaires, de marge, de rentabilité et de retours sur investissements,
* Prenez en charge le suivi et la planification de la production dans le respect des objectifs de coûts et de délais en collaboration avec les services impliqués,
* Avez la responsabilité et la supervision des aspects financiers,
* Travaillez aux propositions des investissements nécessaires au développement de l'activité de la société.
D'une manière générale, vous avez en charge la gestion, la coordination et la supervision des affaires courantes de la société.
Quel est le profil idéal ?
De formation supérieure, de type école d'Ingénieur, vous avez déjà pu prendre des fonctions de Directeur Général ou du BU dans le monde de l'Engineering et souhaitez-vous investir dans un projet en pleine innovation de rupture.
Doté d'une bonne sensibilité technique et financière, avec une véritable capacité à organiser, fédérer et mettre en oeuvre une vision pour l'entreprise.
Vous êtes issu du secteur de l'engineering au sens large du terme et surtout dans la fabrication d'équipements complets.
Vous avez par ailleurs une expérience dans le développement commercial, et disposez de bonnes connaissances en gestion/finance.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Startup technologique en pleine innovation de rupture dans le domaine du développement durable réalisant une levée de fonds supérieure à 20 millions d'Euros recherche dans le cadre de la création de son comité de direction.
Lire la suiteAnnée de création
1986
Age moyen
35 ans