Quelles sont les missions ?

Otis développe son activité et recherche un Formateur Technique pour intégrer une de nos entités située à Argenteuil.
Le Formateur Technique a pour mission d'assurer la mise en oeuvre des formations suivant les axes définis dans le programme de formation technique. L'équipe des formateurs travaille en étroite collaboration avec les ETN (Experts Techniques Nationaux) basés à Argenteuil et avec le réseau des ETR (Experts Techniques Régionaux) basés dans toute la France.

Au quotidien, vos missions sont les suivantes :

* Assurer les formations techniques aux stagiaires Otis sur différents formats : Durées courtes 2h ou longues (jusqu'à 5j), en classe virtuelle ou en présentiel, théorie en salle ou pratique sur des maquettes, Techniciens débutants ou expérimentés ; activité neuf et Service Maintenance, ascenseurs, escalators ou portes,
* Assurer la mise à jour des supports de formation existants afin d'intégrer les dernières évolutions techniques,
* Développer de nouveaux supports de formations et/ou de nouvelles maquettes pour répondre aux besoins des opérations en termes de développement des compétences des équipes techniques.

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Quel est le profil idéal ?

* Vous justfiez d'une réelle expertise en ascenseur et à minima 5 ans d'expérience en tant que Technicien dans le domaine.
* Vous aimez et savez transmettre vos connaissances, vous avez le sens de la pédagogie.
* Vous faites preuve d'autonomie, d'initiative et d'organisation.
* Vous disposez d'une bonne communication et d'un bon relationnel.
* Curieux, adaptable, vous savez travailler seul comme en équipe.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Leader mondial de l'industrie des ascenseurs, escalators et trottoirs roulants, Otis déplace l'équivalent de la population mondiale tous les 3 jours. Notre secteur et nos métiers sont en pleine transformation. Digitalisation des systèmes, intelligence artificielle, data et personnalisation, prédictivité et connectivité : Autant d'enjeux clés pour la mobilité de demain, auxquels nous vous invitons à contribuer à nos côtés.

Top Employer 2022, Otis vous offre un environnement technique sécurisant et des perspectives de carrières durables. La mobilité, géographique ou métier, est une réalité chez nous : En moyenne, 50 % des postes ouverts sont pourvus en interne.

 

Année de création

1994

Age moyen

30 ans

Dépôt CV
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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