Quelles sont les missions ?

En tant que Directeur d'Établissement, vous aurez pour missions principales :

* Gestion de l'intégralité des salariés (suivi, formation, recrutement...),
* Mise en place d'une politique de fidélisation de la clientèle,
* Mise en place d'une politique commerciale et des offres liées à la mise en avant de l'hôtel,
* Gestion quotidienne de l'établissement : Tenue des comptes, gestion financière, relation avec les prestataires...
* Accueil de la clientèle de l'établissement,
* Re-dynamisation de l'établissement,
* Relation et organisation de suivi avec les membres du CODIR,
* Organisation et mise en place d'événements différenciant (soirées à thèmes, concours, etc.).

Cette liste de tâches est non exhaustive.

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Quel est le profil idéal ?

En tant que Directeur d'Établissement, vous avez une expérience significative d'au moins 3 ans à un poste similaire.

Vous appréciez le management d'équipes et vous êtes décrit comme " une main de fer dans un gant de velours ". Vous êtes proche de vos collaborateurs et vous les accompagnez quotidiennement.

Vous êtes force de proposition pour animer vos équipes.

Vous êtes très investi, vous avez un grand sens des responsabilités.

Vous avez un niveau d'anglais professionnel : Prise de message, conversation, relation avec la clientèle.

Ce poste est à pourvoir immédiatement en CDD.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Notre client recherche pour l'un de ses hôtels un Directeur d'Établissement Économique.
Le poste est à pourvoir immédiatement et se situe à Nancy.
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDD.

 

Année de création

1994

Age moyen

30 ans

Dépôt CV
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)

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