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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Basé à Paris, vous commercialisez les solutions et services en lien avec la dématérialisation des process et la digitalisation des
entreprises.
En tant qu'expert, vous déploierez votre plan d'action pour identifier et convaincre de nouveaux prospects et travaillerez en
collaboration avec les équipes commerciales, en mode projet.
Ce poste full conquête vous permettra d'adresser des clients issus de secteurs d'activités variés, de la PME aux Grands Comptes !
De la phase de découverte au closing, en passant par la proposition commerciale et la négociation, vous gérez l'ensemble du cycle
de vente.
Vous travaillez en amont des appels d'offres et assurez la passation avec la filiale pour optimiser le cross sell.
Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'une formation complète de 6 semaines.
Quel est le profil idéal ?
Doté d'un bon relationnel, vous êtes capable de créer des liens de confiance avec la clientèle tout comme avec les équipes
internes.
Votre état d'esprit positif peut s'intégrer aux valeurs de partage et d'entraide qui caractérisent nos équipes.
Titulaire d'un Bac+5 ou d'une expérience professionnelle d'environ 10 ans, vous maîtrisez les cycles de vente longs et savez
adresser des interlocuteurs C-level.
Votre intérêt pour ce poste est motivé par une expérience réussie dans le digital ou une vraie appétence pour la vente de
solutions techniques.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?
Forte d'une belle notoriété et d'une présence territoriale dense, notre entreprise est un groupe multi-activités qui rassemble 160
métiers autour de solutions performantes et diversifiées.
Guidés par de fortes valeurs d'entreprise, nous sommes aussi une marque engagée en faveur de l'égalité professionnelle
femmes-hommes, l'insertion des jeunes et le handicap.
École de vente intégrée, perspectives d'évolution et mobilité professionnelle sont au coeur de notre approche.
Rejoignez notre branche métiers dédiée aux services et à la gestion des courriers et colis.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoignez un employeur responsable, fortement engagé dans une démarche RSE.
Un package de rémunération intéressant vous attend :
-Fixe de 37 à 42kEUR
-Variable de 10kEUR dont 1400EUR trimestriels garantis pendant vos 2 premiers trimestres
-Intéressement
Vous bénéficiez de RTT et profitez d'équipements performants pour travailler dans les meilleures conditions.
UPTOO se presente en vidéo
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Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
