Quelles sont les missions ?

En tant que Chef de Projet Innovation, vous aurez pour missions :
    - Définir le rôle de l'ANS au sein de l'écosystème de l'innovation en santé numérique françaises, européennes et internationales (étudier les tendances et mettre en oeuvre le processus) ;
    - Permettre aux entrepreneurs et incubateurs la compréhension réglementaire du numérique en santé, faciliter leur mise en relation avec les entités territoriales et nationales en charge de ces sujets ;
    - Formaliser la démarche et le plan d'action de l'ANS pour permettre la recherche de partenariat, de faciliter la co-construction de programmes en santé numérique ;
    - Représenter le programme au sein de toutes les instances universitaires, académique, interministériels, professionnels, sur le sujet de l'innovation en matière d'identité numérique ;
    - Promouvoir l'innovation, l'expérimentation, les méthodes de travail ouvertes, agiles au sein de l'ANS (mettre en oeuvre un canal et des évènements pour stimuler les initiatives) ;
    - Mettre en oeuvre un processus et des actions de positionnement (dispositifs permettant l'émergence des projets innovants (d'Appel à Projets (AAP)...).

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans l'animation d'un réseau de partenaires, idéalement chez un éditeur ou dans le secteur de la santé. Vous avez des capacités de communication reconnues de tous.
Votre capacité à travailler en équipe et à porter des sujets/projets de grande ampleur, ainsi que votre esprit de synthèse et votre dynamisme font de vous un professionnel reconnu.
Une connaissance des SI de santé est un plus.
Conditions et Avantages
CDI.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
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La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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L'Agence se donne pour objectif d'animer l'innovation, en interne comme en externe. En externe, les actions de l'ANS s'orienteront majoritairement envers les industriels. L'animation de l'innovation passera par le recensement des nouveaux besoins métiers, la mise en relation des clients industriels et du métier afin de faire le lien avec les services proposés et à proposer. En interne, l'enjeu sera de diffuser la culture de l'innovation auprès des différentes directions.

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Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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