Juriste-Consultant H/F
BIENFAIT & ASSOCIES
Recrute dans le secteur Association
Saint-Denis
CDI

Offre d'emploi
Juriste-Consultant H/F
BIENFAIT & ASSOCIES

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Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

JURISTE CONSULTANT (H/F)

Sous l'autorité du Responsable du Pôle droit et politiques de formation, il (elle) réalise des missions d'animation, d'accompagnement, d'expertise, de conseil ou d'audit auprès de commanditaires extérieurs principalement sur le déploiement de la réforme de la formation, de l'apprentissage et de l'orientation. En interne, il (elle) contribue à l'amélioration des outils et méthodes utilisés et à la conception de nouveaux produits/services.

A ce titre, il/elle:

- assure une veille juridique et stratégique dans le champ de la formation, de l'apprentissage et de l'orientation ;

- conçoit, prépare et anime des sessions de formations en présentiel ou distanciel ;

- réalise si nécessaire des missions de conseil, d'expertise ou d'audit ;

- construit les outils et les méthodes adaptés à la demande des clients ;

- contribue au développement commercial de Centre Inffo en répondant aux appels d'offre en cours, en détectant de nouveaux besoins et en concevant de nouveaux produits/services ;

- apporte un appui technique et éditorial dans la phase " marketing " (articles de fond, plans éditoriaux, réseaux sociaux, vidéos,...).

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Quel est le profil idéal ?

Diplômé d'un master 2 Droit Social, le/la juriste-consultant dispose d'une expérience professionnelle significative d'au moins cinq ans en droit de la formation, acquise dans une institution de la formation professionnelle (OPCA, CNEFOP, FPSPP, organismes de formation ...), dans un cabinet privé ou dans le cadre d'emplois mobilisant des compétences en management de projet. Il/elle doit disposer d'une forte autonomie, de compétences en animation de collectif de travail dans des environnements complexes. Il/elle possède de vraies compétences relationnelles et organisationnelles et une expérience d'animation de réseau professionel. Les savoir être propres au contact client sont aussi nécessaires (rigueur, respect des délais, bonne expression orale).

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ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
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demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
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