Responsable Gestion Retraite-Ass personnes F/H Populaire
Morgan Philips Hudson
Recrute dans le secteur Compagnie Assurance - Courtier
Paris
CDI

Offre d'emploi
Responsable Gestion Retraite-Ass personnes F/H Populaire
Morgan Philips Hudson

66 avis
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L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

 
Notre client est une entreprise du secteur de l'assurance spécialisée dans le domaine de la Retraite complémentaire et de la Protection sociale. Dotée de belles valeurs, indépendante, structurée, elle est composée de plusieurs centaines de collaborateurs et a une envergure nationale.
 
Elle recherche aujourd'hui dans le cadre d'un remplacement (suite départ à la retraite) son : 
 
Responsable Gestion Retraite-Protection sociale
* 70 Collab. F/H 
 
 
 
Poste basé en IDF/ Paris  
 
 
 
 

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Quel est le profil idéal ?

Rattaché(e) à un membre du COMEX, vous avez en charge le département Retraite pour les entreprises de la Direction Retraite du groupe.
 
Votre département est composé de 70 collaborateurs-répartis en 4 services (composés d'unités puis d'équipes), regroupés sur un site unique
* et ayant des activités complètes allant de la relation avec les adhérents en passant par la production/gestion de contrats, jusqu'à la liquidation des contrats retraite.Vous apporterez votre talent de manager et vos idées sur des aspects d'encadrement, de pilotage et d'évolution de l'organisation de votre périmètre : montée en compétences de vos cadres, détermination d'orientations, pilotage des indicateurs d'activités. Vous participez également à des projets Groupe.
 
Respect des contrats d'objectifs pour les clients, évolutions technologiques et réglementaires à mettre en oeuvre, gestion de projets, pris en compte des attentes des Fédérations AGIRC & ARCCO, développement de contacts à l'extérieur avec des partenaires seront autant de missions  variées et challenging qui vous attendront dans le poste.
 
 
 
 
 
De formation supérieure Bac+3/5, vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le secteur de l'Assurance de personnes :Retraite(obligatoire, complémentaire ou supplémentaire), Art. 83/Epargne ou Protection sociale Santé, Prévoyance sur une fonction similaire : Responsable de centre/responsable de  site/responsable de département Gestion de contrats back-office (avec ou non la partie relation adhérents).Vous avez managé des managers.
Leadership & capacité de rassemblement, force de conviction, force de travail, capacité à vous impliquer dans les projets de l'entreprise feront la différence et vous permettront de réussir dans vos missions. Poste classe 7.

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La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

Membre du Syntec conseil en recrutement
Le Syntec conseil en recrutement ? x

Convention Collective Nationale applicable au Personnel des Bureaux d'Études Techniques, des Cabinets d'Ingénieurs-Conseils et des Sociétés de Conseils. En savoir plus

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Morgan Philips Hudson est un acteur international en Recrutement de Dirigeants, Cadres et Experts et en Conseil du Talent Management. Nous accompagnons des organisations de toute taille, de tout secteur, internationales ou locales dans l'identification, l'évaluation et la sélection de leurs futurs collaborateurs. Nous intervenons aussi sur des programmes personnalisés de développement des compétences et de gestion des carrières.

 

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