Quelles sont les missions ?

Rattaché au Directeur Commercial, votre rôle en tant que Chef de Secteur est d'effectuer les missions suivantes :
    
* Assurer le référencement des gammes négociées en centrale d'achats chez les indépendants et intégrés, via un passage régulier auprès de l'ensemble de la clientèle (soit 4 visites par jour) sur le secteur du nord-ouest,    
* Gérer environ 65 points de vente (principalement des enseignes Leroy Merlin) répartis sur 23 départements et établir une relation durable avec vos interlocuteurs, reposant sur le professionnalisme, la réactivité et l'intégrité,    
* Négocier et vendre les opérations promotionnelles auprès des points de vente HM/SM,    
* Implanter les gammes dans le respect de la stratégie merchandising,    
* Remonter à échéance les reportings Commerciaux (programmes d'activité, compte-rendu d'activités, suivi des objectifs) à la suite de chaque rendez-vous en magasin,    
* Prospecter de nouveaux points de vente du domaine de la GSB ou GSS,    
* Participer activement à la stratégie de votre secteur géographique.
Cette description prend en compte les principales responsabilités et elle n'est pas limitative.
Rémunération annuelle brute : 33/36kEUR de fixe, 15% de variable, VF 5 places, téléphone, ordinateur, NDF au réel 25EUR, soirée étape 140EUR, mutuelle, 12 RTT.

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes issu d'une formation spécialisée en commerce (de type Bac +2 minimum), vous justifiez d'au moins une première expérience en tant que Chef de Secteur. Vous maîtrisez le domaine Technique comme l'électroménager ou les équipements de la maison. Vous avez un tempérament commercial pour faire face aux challenges des enseignes indépendantes, vous souhaitez vous inscrire dans la durée pour évoluer au sein d'une grande structure à taille humaine au niveau national, mais avec la renommée d'un grand Groupe leader au niveau mondial, alors postulez.

Conditions et Avantages

Package très attractif.

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des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Page Personnel Commercial, leader sur le recrutement de profils Commerciaux en France, met à disposition de ses clients son expertise et ses outils innovants pour répondre à leurs besoins en recrutements Commerciaux sur l'ensemble du territoire national.
Notre client est aujourd'hui l'un des plus grands fabricants de produits plastiques au monde. Avec un chiffre d'affaires de plus de 4 milliards d'euros en 2018, notre client développe, fabrique et distribue ses divers produits à destination du grand public.

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