Quelles sont les missions ?

En tant que Directeur Ressources Humaines, vous vous occupez d'un périmètre proche des 2000 collaborateurs.
Votre intervention s'articule autour des axes suivants :
    
* Pilotage de l'ensemble des volets RH en forte collaboration avec votre équipe (formation, développement, recrutement, relations sociales, juridique, projets, communication),    
* Accompagnement des différents patrons de business afin d'apporter des solutions RH aux enjeux du marché,    
* Déploiement des différents projets RH Groupe,    
* Gestion en direct des relations collectives,    
* Pilotage de la communication RH,    
* Accompagnement de la mise en place de process et du SIRH,    
* Management d'une grande équipe composée d'Experts et de Généralistes,    
* Déplacement réguliers au sein de la région.
Cette description reprend les principales missions. Elle n'est pas limitative.

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure avec une spécialisation en RH, vous attestez d'au moins une expérience à un poste similaire, à savoir une connaissance de l'environnement industriel, des organisations matricielles et du management d'équipe.
Bien qu'opérationnel, vous avez une vision très business de votre métier. Vous comprenez les enjeux de l'industrie et savez donner des solutions RH aux opérationnels afin de répondre à leurs besoins.

Conditions et Avantages

Voiture de fonction, IP, bonus, carte essence.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Offre d'emploi
Directeur Ressources Humaines H/F MICHAEL PAGE
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Notre client, leader du secteur du bâtiment et construction, recrute un Directeur Ressources Humaines pour gérer une région de 2000 collaborateurs. Le poste est basé à Noisy-le-Grand et fait l'objet de déplacements hebdomadaires.
Nous sommes au sein d'un Groupe en forte croissance.

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