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Offre d'emploi
Chef de produit / Chef de marque H/F Offre expirée
CONNECTING VALUES

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L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Chef de produit et Chefs de marque
Vous êtes intégré(e) à l'équipe Marketing France et en interaction avec la structure commerciale, et vous intervenez de façon exhaustive sur l'ensemble du Mix Marketing des marques dont vous avez la charge (Aval et Amont) et assumez les missions suivantes :

ANALYSE STRATEGIQUE
Suivi des indicateurs de vente/ benchmarking marchés et veille concurrentielle.
Analyse des panels, études marketings et informations internes.
Identification des leviers, recommandations d'actions correctrices.

RECOMMANDATION STRATEGIQUE ET MISE EN ¼UVRE DES PLANS
En collaboration avec le chef de groupe :
Définition de la stratégie de marque et du plan marketing
Définition des objectifs de croissance des PDM et de la rentabilité ainsi que des moyens nécessaires à leur atteinte ;
Elaboration du plan d'activation de la marque sur le marché français, sur l'ensemble des leviers.

GESTION MARKETING
Gestion quotidienne des marques et des gammes
Suivi financier et budgétaire / qualité produit
Suivi des résultats et réadaptation le cas échéant
Pilotage des partenaires extérieurs (agences communication, etc.)

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Quel est le profil idéal ?

PROFIL
¿ Formation Ecole Supérieure de Commerce ou équivalent
¿ Première expérience de la fonction marketing acquise au sein d'une entreprise de l'univers de la grande consommation reconnue ses dimensions formatrice et structurante.
¿ Connaissance/expérience de la GMS et du e-retail
¿ Expérience marketing complète (opérationnelle et stratégique) et maîtrise de tous les leviers du mix (promotions in et out store, packaging, développement produits, media dont digital, activations hors media, analyse panels et études)
¿ Très solide expérience communication (ATL-BTL), digitale et evènementiel.
¿ Pilotage 360° en mode projet - coordination interne et externe
¿ Recommandations (plans marketing, innovation...)
¿ Suivi financier et budgétaire

POINTS DE FORCE COMPORTEMENTAUX
¿ Analyse et synthèse / hauteur de vue
¿ Proactivité, force de proposition
¿ Esprit curieux et ouverture d'esprit
¿ Créativité, capacité à sortir du cadre
¿ Agilité, souplesse, adaptabilité
¿ Gestion des priorités, organisation, rigueur
¿ Excellent relationnel interne et externe
¿ Esprit d'équipe, collaboration
¿ Etat d'esprit positif, enthousiasme

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

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Comment est notée l'entreprise ?

L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Pour l'un de nos clients, acteur en développement accéléré dans l'univers consumer non alimentaire en phase de structuration de l'ensemble de ses équipes, nous recherchons actuellement plusieurs profils Marketing.

 
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