Quelles sont les missions ?

Votre mission :

Vous êtes accueilli par tous les membres d'une équipe riche de sa diversité et de sa cohésion. Après une phase d'intégration personnalisée qui vous permet de maîtriser nos outils, notre expertise et notre méthode, vous prenez en main le développement d'un portefeuille de clients et prospects en adéquation avec vos affinités et votre expérience sur la région Auvergne Rhône-Alpes.



A ce poste central dans notre stratégie de développement, vous jouez un rôle moteur sur le plan commercial. Vous prenez contact avec des interlocuteurs de haut niveau (DG, membres de Codir de filiales de groupes ou d'ETI, Directeurs de BU?) en conduisant votre propre plan d'action commerciale, avec l'appui du Directeur Associé Lyonnais. Vous créez un lien de confiance avec vos clients et prescripteurs et identifiez les besoins de transition à tous niveaux (top management, codir, middle management).

Vous développez votre réseau pour faire connaître notre offre et pour asseoir notre notoriété.

En parallèle, vous pilotez et réalisez en toute autonomie les missions qui vous sont confiées : analyse du besoin et de son environnement, recherche des profils avec l'appui de nos équipes sourcing, sélection et pilotage de la mission client.

A ce poste passionnant qui conjugue le plus étroitement les enjeux RH et Business, vous vous épanouissez en contribuant de façon décisive à la notoriété et à la croissance de notre cabinet.



A terme, votre réussite vous permet d'évoluer vers des responsabilités élargies et du management d'équipes.

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Quel est le profil idéal ?

Votre profil :

Vous avez une formation supérieure de haut niveau et avez réussi dans l'exercice de responsabilités commerciales ou managériales. Vous avez déjà une expérience professionnelle de 5 à 10 ans. Vous connaissez le monde du " Service aux entreprises ". Vous souhaitez participez à un projet entrepreneurial à taille humaine et en croissance rapide où vous aurez un champ d'actions large, beaucoup d'autonomie, le soutien d'une équipe expérimentée et une rémunération attractive qui reflètera votre succès en termes de développement du business.

Nous sommes volontairement ouverts et nous sommes avant tout à la recherche d'une personnalité : excellent relationnel, curiosité et ouverture d'esprit, qualités d'écoute, sens du dépassement de soi, humilité, goût du défi, orientation résultats, volonté, engagement, esprit d'équipe ?



Nous vous proposons :

* une opportunité unique sur la région de rejoindre des équipes passionnées, soudées, chaleureuses !
* d'intégrer une structure à taille humaine en croissance, aux valeurs humaines fortes.
* de réelles possibilités de développement personnel et professionnel.
* un environnement de travail particulièrement enrichissant sur les plans humain et intellectuel,
* une rémunération compétitive - fixe plus variable non-plafonné.



Vous bénéficierez d'une formation à notre métier et à nos méthodes de développement et aux outils.

Poste basé à Lyon.

Confidentialité assurée.

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Acteur majeur du management de transition en France et en Europe, notre cabinet accompagne les entreprises ayant besoin de renforcer leurs équipes dirigeantes lors de phases de transformation, de forte croissance, ou de difficultés passagères.

Notre vocation consiste à impliquer les meilleurs managers en mission pour :

· pallier toute urgence managériale,

· accélérer la performance et la croissance de nos clients,

· travailler au redressement des entreprises en difficulté.

Notre force : un réseau de premier ordre de managers expérimentés, rodés au savoir-faire (-être) et à notre métier. Tous ont occupé des fonctions managériales opérationnelles et stratégiques au sein de PME, ETI ou de Grands Groupes en qualité de DG, Directeur industriel, DAF, DRH, DSI, Directeur de progamme, etc.

Notre valeur ajoutée : un accompagnement sur-mesure et une orientation résultat.

Nos valeurs : Engagement, esprit d'équipe, transparence, droit à l'erreur, bienveillance

Notre raison d'être : s'engager pour la sérénité de nos clients.

Dans le cadre du développement de notre bureau de Lyon, ouvert il y a un an et bénéficiant d'une activité en forte croissance, nous renforçons notre équipe et recherchons un :



Business Manager H/F

Cabinet de Management de transition - Lyon (69)

 
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