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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client basé à Vélizy (78) un.e : Acheteur commodité H/F pour une mission d'intérim de 9 mois.
Au sein de la Direction des Achats et fonctionnellement rattaché à la Business Team Systèmes & Equipements, positionné sur le site de Vélizy, vous aurez pour mission de piloter le portefeuille d'achats de pièces usinées, de sous-ensembles et d'équipements hydrauliques.
A ce titre et sur ce portefeuille, votre responsabilité s'exercera dans les domaines suivants :
Productivité Achats :
- Identification des actions de réduction de coûts Achats : ressourcing, design to cost, négociation commerciale et contractuelle,...
- Préparation des revues de transferts, présentation des projets en comités de sélection pour engagement et allocation de ressources
- Pilotage et reporting des actions engagées en mode projet avec une équipe pluridisciplinaire (Design, Qualité, Logistique, Programme, Fournisseur, ...)
Développement de nouveaux programmes - projets :
- Fourniture de chiffrages pour réponse à RFI client en collaboration avec la fonction ''Achats Programmes'',
- Réalisation et pilotage d'appels d'offres
- Sélection des fournisseurs
- Négociation des aspects commerciaux et contractuels
- Suivi du fournisseur en phase de développement
Marketing Achats :
- Elaboration, rédaction, présentation de la stratégie achats puis déclinaison opérationnelle
- Sourcing fournisseurs et veille technologique
- Contribution aux cartographies de risques sur la commodité et des analyses de risques fournisseurs
- Organisation de tech-days visant à la présentation des plans de R&T de nos fournisseurs majeurs
- Encouragement & développement, le cas échéant, de la mise en cohérence de ces plans avec nos propres road-maps R&T
Administration des contrats :
- Pilotage du suivi fournisseurs en phase série
- Participation à l'optimisation de la performance opérationnelle de la Supply-Chain en supportant les fonctions SD, SPM, Approvisionnement et Qualité dans les situations de crise
- Cartographie et optimisation de la couverture contractuelle du panel
- Tenue à jour dans notre ERP (SAP) des données de responsabilité achats
Complément du descriptif
Reporting :
- Mise en place et tenue à jour régulière des indicateurs de performance et de suivi d'activités (productivité achats, performance opérationnelle panel, taux de contractualisation, avancement projets, ...)
Pour mener à bien ces missions, vous travaillerez en collaboration avec les secteurs Techniques, Qualité, Production, Méthodes, Logistique, Commerce, Juridique, Gestion et Finance de la Société ainsi qu'avec les directions des achats des sociétés du groupe Safran.
Quel est le profil idéal ?
Expérience et compétences souhaitées :
- Expérience minimum de 3 ans dans un secteur achats de production dans le domaine mécanique ou electro-mécanique.
- Idéalement, des connaissances techniques en conception ou en méthode de fabrication de pièces usinées ou d'ensemble mécanique ou electro-mécanique
- Expérience achat en phase développement et en phase de production série
- Expérience de pilotage projet
- Anglais courant
- Disponibilité, Bon relationnel
- Autonomie et transparence
Aptitudes / points particuliers :
- Aussi bien en interne qu'en externe, votre performance dépendra de votre capacité de négociation et de leadership ainsi que de votre esprit d'équipe et de votre engagement,
- Vous savez gérer vos priorités tout en faisant preuve d'adaptabilité,
- Vous connaissez et utilisez SAP,
- Vous possédez des notions dans les domaines : juridique, droit commercial et analyse financière.
Salaire selon profil
Pourquoi les rejoindre ?
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next "
Les individus et les entreprises grandissent et évoluent continuellement. Au plus proche de vos attentes, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Parce que nous comprenons ce que les individus ressentent vis à vis de leurs prochains défis et opportunités professionnels, nous vous accompagnons pour trouver le poste d'expert, de cadre ou de dirigeant qui vous correspond dans toute la France.
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