Quelles sont les missions ?

Exploitation : Gestion des plannings des collaborateurs (prises de postes, remplacement des absences, gestion des congés), Relation clients.
Administration du personnel : Création des fiches salarié et des contrats de travail, Suivi administratifs, Suivi disciplinaire, renouvellement de période d'essai
Recrutement : Assurer le remplacement des salariés en congés, Booking des congés à venir.
Paie : Saisie des variables de paie sur le logiciel dédié, Contrôle des bulletins de paie avant éditions finale.

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes le/la candidat(e) idéale si :
Vous avez une appétence pour le recrutement, et êtes prêt(e) à être formé(e),
Vous avez une excellente maîtrise de la langue française et une bonne élocution,
Vous êtes une personne flexible et réactive,
Poste basé à PARIS 9e (75)
Rémunération selon niveau d'études + âge ! Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.
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