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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Foncia recrute !
Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 500 agences et 11 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.
Avec un chiffre d'affaires d'1,2 milliard d'euros en 2021, notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels au niveau international, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.
Rejoindre Foncia (groupe Emeria), c'est :
Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.
S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert
Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model
Travailler au coeur de la vie de tous, au plus près de ses clients
Être influenceur de la transition énergétique
Vos futures missions et responsabilités
Au sein de la Direction Projets et Moyens et de son pôle immobilier d'exploitation, en rattachement au directeur des services généraux & immobilier du groupe, vous prenez notamment en charge les principales missions suivantes :
concevoir des aménagements d'espaces de bureaux, macro/micro zoning,
dessiner des plans d'aménagements de bureaux issus des relevés terrain qui nous parviennent (espaces tertiaires et agences immobilières),
échanger avec le responsable projets travaux et les managers opérationnels sur les besoins d'aménagement à prévoir en fonction du site concerné,
contacter les mairies pour connaitre les caractéristiques des zones d'aménagement (zone protégée, sauvegardée,...),
analyser les besoins d'implantation (superficie, état général des locaux, capacité d'intégration des collaborateurs, accessibilité PMR et notice incendie) et réaliser une étude de faisabilité pour validation,
mettre à jour les plans de la base de données en fonction des informations remontées,
constituer les documents destinés au dossier de demande d'autorisations administratives (signalétique, enseigne...),
de manière très occasionnelle : effectuer un relevé terrain,
effectuer une veille réglementaire sur les textes de lois Handicap et Sécurité Incendie,
mettre jour le guide des aménagements (références, produits, prix) et enrichir la bibliothèque d'objets sur le logiciel Autocad,
remonter à sa hiérarchie les avancées des projets dans le tableau de reporting/suivi.
Vous demain...
Localisation : Tour Aurore, 18/19, Place des reflets, 92400 Courbevoie - Poste basé au 13, avenue Le Brun, 92160 Antony jusqu'au T2 2024.
Technologies : Apple (Mac et Iphone) - logiciel de gestion : Workday finances
Télétravail pour toute l'entreprise à hauteur de 3 jours de présence minimum au bureau par semaine (pour les postes le permettant)
Avantages : Intéressement, restaurant d'entreprise, CSE (sub¿vention annuelle + bons cadeaux),
Conditions : 13ème mois, Mutuelle, RTT, Titre transport
Mission Handicap à disposition de tous nos salariés.
La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe, partout en France ou à l'international.
Quel est le profil idéal ?
De formation BAC+2/BAC +3 spécialisée dans les métiers de l'aménagement, du dessin et de l'architecture d'intérieur,
vous justifiez idéalement d'une première expérience probante d'au-moins 2 ans sur un poste de dessinateur dans le secteur de l'immobilier tertiaire ou de bureau,
Vous maîtrisez impérativement les logiciels Autocad 2D et Photoshop. De bonnes connaissances en réglementation ERP (tertiaire-bureau) seraient appréciées,
Réactif.ve, disponible, rigoureux.se, avec un sens du service développé, vous savez travailler dans le respect des délais avec un fort esprit d'équipe et avec le sens des initiatives.
En rejoignant Foncia, vous rejoignez un groupe où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !
Pourquoi les rejoindre ?
"Foncia c'est bien mieux pour votre carrière !
L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels.
La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants
sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes
amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers."
Année de création
1972
Age moyen
40 ans
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
