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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Vous intervenez de façon opérationnelle et participez activement au processus de sélection et d'évaluation des candidatures.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Rédiger les annonces et assurer la mise en ligne sur les jobboards
- Identifier et trier les candidatures reçues pour les postes à pourvoir
- Mener les entretiens téléphoniques
- Travailler et enrichir le vivier candidats
- Participer à des salons et forums écoles
- Participer à notre réflexion sur nos communications recrutement et l'identification de nouveaux canaux.
- Réalisation de partenariat
Quel est le profil idéal ?
Étudiant(e) en Licence, spécialisation en RH, vous souhaitez développer des compétences dans le domaine du recrutement.
Dynamique et souhaitant relever les challenges, vous témoignez d'un solide sens du service et savez être rapide et réactif dans vos actions.
Votre organisation, votre rigueur et votre force de proposition seront vos atouts pour réussir à ce poste.
Vous souhaitez vous investir dans un nouveau projet et au sein d'une entreprise en forte croissance ?
Rejoignez FIDUCIAL !
Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Pourquoi les rejoindre ?
Nous sommes un leader des services pluridisciplinaires aux petites
entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et agriculteurs, mais aussi un acteur majeur
du service aux TPE, ETI et Grands Comptes.
Adressant une variété de clients unique, nous partageons depuis plus de 50 ans notre expertise avec
nos clients dans les métiers du droit, de l'audit, de l'expertise comptable, de la banque, du conseil
financier, de l'immobilier, de l'informatique, de la sécurité et de l'équipement du bureau.
Chiffre d'affaires
1,24 Md€
Année de création
1970
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
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