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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Nous recherchons pour l'un de nos clients Grand Groupe, un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e) (H/F) dans le cadre d'une mission de 12 mois.
Au sein du CSP, vous êtes rattaché(e) à la Responsable Paie et êtes garant de la gestion d'un périmètre de paies (400 environs) et de son contrôle en partenariat avec un prestataire (environnement semi-externalisé).
Vous prenez notamment en charge les sujets suivants :
- La préparation, contrôle, validation de la paie dans le respect des dispositions réglementaires et pilotage, contrôle, confidentialité et protection des données ;
- La gestion de qualité/fiabilité des données professionnelles, individuelles, sociales et prévoyance ;
- La gestion des temps et des absences (congés, absences, suspensions de contrat...) ;
- Le contact avec les salariés pour des conseils et questions paie, GTA...
Quel est le profil idéal ?
Doté(e) d'une expérience de 3 ans au minimum sur un poste de gestionnaire de paie, vous êtes autonome, appréciez le travail en équipe et êtes force de proposition.
La maîtrise du logiciel ADP link ou d'un logiciel d'ADP GSI est un plus mais est non-exigée.
Poste à 35h (horaires souples).
Lieu : La Défense.
Date d'entrée : Asap.
Pourquoi les rejoindre ?
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !
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