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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
En tant que Responsable Sanctions, vous avez comme principales missions :
* Seconder le Directeur de la Sécurité Financière pour toutes les affaires relatives à la Sécurité Financière ; accompagnement des affaires, projets de Banque de Détail et gouvernance générale ;
* Développer des programmes de formations entrant dans le périmètre du Pôle ;
* Assurer le suivi des éventuelles sanctions de remédiation sur l'ensemble du périmètre de la Sécurité Financière ;
* Rédiger des rapports adressés aux différents régulateurs (ACPR et BCE) ;
* Participer à la veille réglementaire et évaluer les impacts des évolutions réglementaires sur les différentes polices et procédures de conformité ;
* Définir et faire évoluer le dispositif de respect des sanctions internationales, rédiger des normes et guides relatifs à la politique sanctions, au filtrage, au criblage et au gel des avoirs ;
* Conseiller l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise lorsqu'ils le sollicitent ;
* Contribuer à l'élaboration et à la production de différents plans de contrôles et de reportings internes ;
* Contribuer aux analyses des collaborateurs en charge de la transaction monitoring jusqu'à la production des déclarations de soupçon.
Quel est le profil idéal ?
* Bac +5 minimum ;
* Qualifications techniques ou au moins expérience démontrée d'un développement continu en sécurité financière ;
* Formation juridique ;
* Autonome et polyvalent ;
* Intégrité ;
* Sens relationnel fort, empathie, excellente communication orale, pragmatisme ;
* Solide connaissance des principes et pratiques des obligations de la Sécurité Financière et des sanctions ainsi que de la réglementation bancaire pertinente en général ;
* Maîtrise des reportings et des principes de gouvernance ;
* Anglais courant indispensable.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Michael Page Banque est une équipe de Consultants experts dans le secteur financier. Nous accompagnons nos clients dans le recrutement de cadres confirmés et intervenons pour l'ensemble des acteurs du secteur : Banque de réseau, banque de financement et d'investissement, banque d'affaires, banque en ligne, private equity, asset management, sociétés de financements spécialisés, Fintechs.
Notre client est un Groupe bancaire d'envergure.
Année de création
1986
Age moyen
35 ans
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
