Quelles sont les missions ?

Véritable soutien du Directeur Général des services, vous êtes en charge de la coordination et du développement stratégique de la direction. Dans ce cadre, vous pilotez les activités du service et vous assurez auprès de l'opérationnel que vous encadrez un rôle de conseil et d'expertise en matière budgétaire et comptable. Vous participez activement au suivi de l'exécution budgétaire et vous assurez sa préparation, mais également de celle du budget annexe, mettant en oeuvre les différentes décisions (budget primitif, décisions modificatives...) et établissant les comptes administratifs.

Vous pilotez par ailleurs la mise en oeuvre de la nouvelle instruction budgétaire M57.

En parallèle, vous gérez de façon active la dette et les emprunts de la collectivité, recherchant de nouveaux leviers financiers. Par ailleurs, vous assurez la gestion patrimoniale et remettez à jour l'inventaire comptable.

Aussi, vous établissez les déclarations de FCTVA et assurez la gestion et le suivi des engagements et l'émission des titres de recettes. Vous préparez les commissions financières et les diverses délibérations.

Enfin, vous élaborez des documents de synthèse et des tableaux de bord permettant de réaliser des reportings auprès de la direction générale.

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Quel est le profil idéal ?

Bénéficiant d'une formation en comptabilité publique ainsi que d'une première expérience minimum sur des sujets de finance, vous maîtrisez les règles comptables de la fonction publique territoriale et les finances locales (M14, M57, M22...). Vous avez par ailleurs de bonnes capacités rédactionnelles et vous savez mettre en oeuvre et contrôler l'application des procédures.

Dans ce cadre, vous savez faire preuve de rigueur et vous maîtrisez les différents outils de gestion (progiciel finances, modules amortissement?).

Enfin, vous êtes force de proposition et savez travailler très en lien avec différents services et acteurs externes.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Situé à une vingtaine de kilomètres de Paris sur le département de Seine-et-Marne, la ville d'Émerainville est une commune d'environ 8 000 habitants qui fait valoir une dynamique de projets, notamment environnementaux, qui impliquent une gestion financière réfléchie. Pour contribuer à la construction de cette dynamique, la ville recherche aujourd'hui un Responsable Service Financier.

 

Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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