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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
En qualité d'Assistant/e RH (H/F) alternant/e, vous participez au bon fonctionnement du service Ressources Humaines et au recrutement pour les différents restaurants.
A ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :Recrutement 80% :
Recenser les besoins auprès des commerciaux et diffuser les annonces sur les différents jobboards
Réaliser le sourcing de profils IT sur les CVthèques (Monster, Apec, Linkedin)
Réaliser les entretiens téléphoniques de sélection et participer aux entretiens candidats
Réaliser les comptes-rendus d'entretien
Construire, suivre et mettre à jour le vivier de candidats
Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs en poste
Administration du personnel & Relations sociales 20% :
Suivi et gestion du parcours collaborateurs : Rédaction des contrats, avenants, suivi de période d'essai, mutuelle, prévoyance, visites médicales...
Mettre à jour les différents reporting RH
Participation aux réunions CSE
Quel est le profil idéal ?
Profil :
Vous êtes à la recherche d'une alternance dans les ressources humaines.Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 (BTS/DUT gestion, licence RH)
Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office) et vous êtes à l'aise avec les chiffres
Vous êtes rigoureux, réactif, organisé et doté d'un bon relationnel
MODALITES :
Contrat : 39h
Poste basé à Vaise (Lyon 9) et/ou Chaponost
Alternance pour une durée d'un ou deux ans
Avantage en nature : Repas, abonnement TCL remboursé à 50 %
Mutuelle et prévoyance d'entreprise avantageuse
Rejoignez une équipe plein de bienveillance !
Pourquoi les rejoindre ?
Formations en Alternance et à distance ! Marketing Digital, Ressources Humaines, Communication, Commercial et Relation Client, Management et Gestion, Immobilier, Développement Web etc. Formations diplômantes de niveau Bac+2, Bachelor de niveau Bac+3/4, MBA / Mastère de niveau Bac+5 disponibles en format elearning et 100% en alternance.
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