Consultant IT M&A H/F Soyez le 1er à postuler
MICHAEL PAGE
Recrute dans le secteur Services Informatiques
Courbevoie
CDI

Offre d'emploi
Consultant IT M&A H/F Soyez le 1er à postuler
MICHAEL PAGE

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Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

De chez vous, du bureau, de chez le client, en tant que Consultant IT M&A, vous intervenez sur les missions suivantes :

* Analyse du SI en phase de pre-deal pour qualifier la capacité du SI à supporter le projet de l'acquéreur, évaluer les risques inhérents à la transaction contemplée, identifier les synergies et économies, analyser les problématiques de séparation ou d'intégration,

* Planification et accompagnement à l'intégration ou à la séparation des SI en phase de post-deal (IT Post-Merger Integration),

* Cadrage et appui dans la réalisation de projets de transformation SI,

* Optimisation du modèle de fonctionnement des organisations SI et assistance à la mise en place des nouveaux modes de fonctionnement,

* Mise en place d'une gouvernance structurée et robustes pour la gestion des tâches d'intégration/de séparation, d'implémentation de la cible applicative, ainsi que des processus et organisation IT.

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Quel est le profil idéal ?

Vous êtes diplômé d'une grande école d'ingénieur ou de commerce ou d'un 3ème cycle en gestion/finance/systèmes d'Information et disposez d'une expérience d'au moins de trois ans dans un cabinet de conseil ou dans un poste opérationnel dans la DSI d'un grand Groupe.

Vous êtes intervenu sur des projets de diagnostic, de stratégie, ou de transformation de la fonction SI dans le cadre d'une intégration ou d'une séparation (pre-deal et/ou post-deal).

Vous maitrisez les environnements technologiques complexes (ERP et autres applications métiers, infrastructure).

Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles et de présentation. La maîtrise de l'anglais oral et écrit est indispensable.

Qui a publié cette offre d'emploi ?

Cabinet de recrutement
Signataire de la Charte Diversité
La charte de la diversité ? x

Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.

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Faites le choix d'une société à mission en plein essor, où la contribution de chacun et chacune est encouragée pour grandir ensemble.

Faites le choix d'exceller autrement en ?uvrant pour une performance durable autant que financière.

Faites le choix, chaque jour, d'impacter positivement l'économie, les territoires et la société depuis un de nos 200 bureaux en France.

 

Année de création

1986

Age moyen

35 ans

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