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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Au sein de l'équipe projet, le titulaire du poste aura en charge, sous un aspect fonctionnel :
L'appui du chef de projet sur tout sujet concourant au déploiement du projet : un domaine d'expertise (ex : suivi contractuel et budgétaire, etc.) pourra lui être confié, après une période de montée en compétence et en fonction de ses appétences et compétences propres ;
L'accompagnement des états-majors, directions et services (EMDS) dans le développement du projet ;
La rédaction de tout support (note, compte rendu, diaporama, etc.) concourant à la conduite du projet ;
Toute étude en lien avec le projet.
Quel est le profil idéal ?
Être titulaire au minimum d'un diplôme de niveau BAC +3 en RH, gestion de projet ou conduite du changement.
Compétences spécifiques requises :
Expérience en administration et gestion des entreprises, ou en administration publique ;
Traitement de l'information (analyse et présentation) ;
Animation de groupe ;
Conduite de réunion.
Qualités requises :
Doté d'une bonne condition physique et sportive, un officier se doit d'être exemplaire et posséder le sens de l'humain : cela implique discipline, disponibilité, loyauté et goût de l'effort.
Pré-requis :
Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC - ex JAPD)
Être de nationalité française
Être physiquement et médicalement apte
Savoir nager
Être âgé de 21 à moins de 30 ans au 1er janvier de l'année de recrutement
Pourquoi les rejoindre ?
La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d'aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour l'acquisition d'une expérience humaine et professionnelle hors du commun
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