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Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Etablir la stratégie des architectures de sécurité des SI en lien avec la stratégie globale du pôle technologique et des métiers
Accompagner les chefs de projet dans le design des architectures technologiques et des stratégies de déploiement
Contribuer à la déclinaison des principes de sécurité issus des politiques de sécurité, de notre cadre de conformité (ISO 27001, WLA SCS, ANJ, PCI-DSS) et des bonnes pratiques (CIS, OWASP ...)
Assurer l'intégration dans les architectures des mesures de sécurité permettant de réduire les risques pouvant nuire à l'atteinte des objectifs de sécurité de l'entreprise
Assurer la cohérence des architectures en élaborant des modèles de référence (patterns) en sécurité des SI et en veillant à leur adaptation aux spécificités de chaque métier
Assurer la production et le maintien des guides de sécurisation pour les composants du SI
Quel est le profil idéal ?
Diplômé d'un Bac+5 avec une spécialité sécurité SI, vous bénéficiez au moins de 5 ans d'expérience réussie en Architecture des SI et en Cybersécurité
Vous êtes reconnu pour votre expertise Cybersécurité en matière de cryptographie, sécurité des données, gestion des risques, sécurisation des infrastructures techniques et cloud et bénéficiez d'une bonne culture IT (applications web et digitales, DevOps)
Vous êtes reconnu pour votre capacité à conduire des projets et à travailler en équipe et de façon transversale. Votre excellent relationnel et votre écoute vous permettent de recueillir l'adhésion de vos interlocuteurs et de produire des solutions correspondant à leurs besoins.
Vous avez obtenu la certification CISSP des certifications dans le domaine de la Cybersécurité
Vous bénéficiez d'un bon niveau d'anglais (parlé, lu et écrit)
Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous êtes prêt à vous investir pleinement, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Pourquoi les rejoindre ?
En choisissant FDJ, vous rejoignez un groupe performant et responsable, à la pointe de la technologie. Avec plus de 2500 collaborateurs, 23 millions de clients et 30000 commerçants partenaires, nous nous développons dans le secteur des jeux, mais aussi dans de nouvelles activités de divertissement, de paiements et de services BtoB. 91% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez nous : nous agissons concrètement pour de nombreuses causes comme l'égalité des chances, le soutien au sport ou encore la restauration du patrimoine.
Vous avez tout à gagner en rejoignant FDJ :
-Bénéficier d'un univers passionnant et d'outils qui stimulent l'intelligence collective et l'innovation permanente.
-Être formé et accompagné tout au long de votre parcours.
-Profiter d'avantages salariaux qui nous placent parmi les employeurs les plus compétitifs avec de nombreux avantages : 13ème mois, primes individuelles, plan d'épargne entreprise, télétravail, politique parentale etc.
Seules vos compétences comptent : Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, neuroatypie, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs. Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d'innovation, le groupe FDJ s'engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes et tous.
Chiffre d'affaires
2,2 Md€
Année de création
1933
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