Désolé, cette offre est expirée.
Nous vous invitons à effectuer une
nouvelle recherche.
Les candidats ayant postulé à cette offre ont également postulé à :
Détail de l'offre
Quelles sont les missions ?
Véritable RH de proximité, le Responsable RH participe à la mise en oeuvre de la stratégie RH et intervient sur l'ensemble des sujets RH sur un périmètre de 100 personnes :
* Accompagner et conseiller les collaborateurs sur toutes les questions RH,
* Manager un Assistant RH,
* Superviser l'administration du personnel et la paie (internalisée),
* Mettre en place un plan de formation,
* Gérer les relations collectives et individuels,
* Participer au recrutement et gérer les prestataires externes,
* Piloter le budget RH.
Quel est le profil idéal ?
De formation en ressources humaines, vous possédez au moins 3 ans d'expérience à un poste généraliste avec la gestion de la paie.
Vous êtes dynamique, pro-actif et reconnu pour votre capacité d'adaptation et votre aisance relationnelle.
Qui a publié cette offre d'emploi ?
Un engagement signé condamnant les discrimations dans le domaine de l'emploi et décidant d'oeuvrer en faveur de la diversité.
Notre client est une PME de 100 personnes.
Sur un périmètre de 100 personnes, véritable RH de proximité, vous participez à la définition de la stratégie RH et intervenez tout au long du cycle de vie du collaborateur.
Année de création
1986
Age moyen
35 ans
Je dépose mon CV dans la CV-thèque
Doc, Docx, rtf, pdf (3 Mo. max)
