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Offre d'emploi
Chargé de recrutement Senior H/F Offre expirée
MODIS

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L'entreprises est notée par les membres Viadeo qui travaillent ou ont travaillé dans cette société. Les avis sur les intermédiaires du recrutement (cabinets, intérim, ESN ...) ne concernent pas les sociétés pour lesquelles ils recrutent.

Détail de l'offre

Quelles sont les missions ?

Rattaché(e) à la Direction du Recrutement et des Carrières de notre société, vous prendrez en charge le recrutement de nos futurs Ingénieurs/Consultants. Vous garantirez la disponibilité de ressources adaptées au sein de votre périmètre et animerez un ou plusieurs Chargé(s) de Recrutement.


Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes :


Recrutement :

* Recueillir et comprendre les besoins auprès des directions opérationnelles,
* Garantir un sourcing adapté et efficace (jobboard, réseaux sociaux professionnels...),
* Rédiger et diffuser les annonces correspondantes à ces besoins,
* Assurer les pré-entretiens téléphoniques des candidats,
* Incarner au candidat les valeurs de Modis,
* Etre garant et suivre l'intégralité du process de recrutement auprès des Business Managers.
* Communication / Marque employeur
Faire vivre la marque employeur de Modis :
* Communication sur les réseaux sociaux, partenariats école...
* Participer aux actions de communication et évènementiels Recrutement,
* Participer aux campagnes de cooptation.Management

Recruter et intégrer ses collaborateurs :
* Contribuer à la synergie de recrutement avec les interlocuteurs internes,
* Animer, former et accompagner les acteurs du recrutement dans l'appropriation des outils et des méthodes de recrutement spécifique à sa BU et participer à leur montée en compétences,
* Animer les outils et les indicateurs de résultats (KPI, reportings ...).

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Quel est le profil idéal ?

De formation supérieure (Ecole de commerce/Management / BAC+5) orientée ressources humaines et/ou commerce, vous disposez d'une expérience solide de 2 ans minimum en recrutement sur les métiers de l'IT et de l'Ingénierie.

Vous disposez d'une première expérience en management d'équipe.


Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens de l'écoute. Votre dynamisme, votre esprit d'équipe et de pédagogie, ainsi que votre implication seront de grands atouts pour réussir pleinement votre mission.


Venez vite rejoindre une équipe ambitieuse en pleine croissance !

Suivez-nous, découvrez notre entreprise : www.modisfrance.fr et partagez l'information à votre communauté !

En 2018, Modis a renouvelé son accord d'entreprise sur le handicap et poursuit son programme d'intégration et de maintien dans l'emploi de ses salariés en situation de handicap. De la différence nait la réussite de tous !

Comparer votre profil avec les candidats qui ont déjà postulé

des candidats
ont une expérience plus élevée ou comparable à la vôtre.
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ont une expérience moins élevée ou comparable à la vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum supérieur ou comparable au vôtre.
des candidats
demandent un salaire minimum inférieur ou comparable au vôtre.

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Modis recrute 1000 Talents en 2020:Rejoignez la croissance!

Leader mondial du conseil en ingénierie, services numériques et sciences de la vie, nous comptons 35000 collaborateurs dans le monde et des bureaux dans 18 pays.

En France, nous garantissons une relation client et collaborateur de proximité grâce à nos 17 implantations régionales.

Nous sommes le partenaire privilégié des grandes entreprises, notamment du CAC 40, dans leur transformation technologique/ digitale et mettons à leur disposition nos expertises métier, nos 3 centres de service, 4 centres d'excellence et 6 bureaux d'études.

Dans les secteurs de l'aéronautique,le spatial, la défense, l'énergie, le transport, l'environnement, les sciences de la vie, la finance, l'assurance, les télécoms et le multimédia, nous créons avec vous des parcours intégrant un accompagnement personnalisé.

 
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